【精選】安全責任協議書三篇
在我們平凡的日常里，協議書的使用頻率呈上升趨勢，協議書協調著人與人，人與事之間的關系。那么你真正懂得怎么寫好協議書嗎？以下是小編為大家收集的安全責任協議書3篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
安全責任協議書 篇1
甲方：**百貨大樓有限公司（以下簡稱“甲方”）
乙方：XXX（以下簡稱“乙方”）
經甲乙雙方友好協商，乙方同意將淘氣堡租給甲方使用，為明確雙方權利義務，以及涉及安全的各項責任要求，經雙方協商同意簽訂本協議書，內容如下：
一、甲方租賃乙方淘氣堡日期20xx年6月1日-3日，為期三天；
二、租金約定每日XXX元，活動結束后一次性付清；
三、甲方責任義務
1.負責本次活動的申報審批手續；
2.協助乙方準備活動中的淘氣堡的安裝；
3. 制作“淘氣堡的安全規則”；
4. 如活動期間天氣變化和其它不可抗力情況，經甲方雙方協商同意即可終止此項活動；
四、乙方責任義務
1.乙方自愿參加本次活動，認真閱讀并遵守 “活動安全責任協議書”的具體內容；
2.活動期間乙方派專人負責淘氣堡看管及兒童游戲活動的整個過程；
3.兒童參加游戲所使用淘氣堡乙方必須提供衛生和安全保障措施，以免產生對兒童的傷害；
4.游戲前乙方必須做好兒童的安全提示；
5. 活動期間兒童憑豐潤百貨大樓有限公司發放的“游戲卡”參加游戲，乙方要保障持卡兒童的順暢參與；
6.如活動期間沒有“游戲卡”兒童有意愿參加游戲，允許乙方可自行收費但持卡兒童必須保障享有優先權；
7.乙方自行攜帶的搖擺機必須保障安全，一旦發生安全事故一切責任由乙方自行承擔；
8.如因乙方責任（持“游戲卡”兒童在游戲過程中）發生意外安全事故，一切后果由乙方承擔，甲方不負任何責任；
五、本協議簽訂后，甲乙雙方要認真履行其職責，任何一方都不得違約，
六、本協議一式兩份，甲乙雙方各持一份。
6商場裝飾施工及安全協議書
甲方：XXXXXXXXXX商場
乙方：XXX專柜
為保持商場良好的`經營秩序和經營形象，堅持“安全第一、預防為主”的方針，制定本協議，雙方遵守以下條款：
一、乙方應填報裝飾（修）計劃書（甲方統一制作），包括專柜效果圖或相關資料，裝飾用料樣本、電氣接線圖、用電負荷量和施工用電需求情況，報甲方經營部初審，初審通過后，由設備科、保衛科填寫好施工要求，經營部負責報分管經理批準，雙方簽署本協議，甲方落實指導監督人員，與乙方施工人員同時進入施工現場。
二、乙方施工人員必須在指定區域內施工作業，并佩戴工作牌，經營部門督促清理垃圾，施工中應保持現場清潔，不得占用走道及其他專柜空間，不得損壞其他專柜及商場的地面、墻面、吊頂等設施，不得影響商場的正常經營。
三、使用油漆、稀料或其它易燃品作業時應加強防火措施，根據施工裝飾情況，保衛科應配備專門的滅火器材，以防意外。如因裝修需要，必須動用電焊作業時，應到保衛科辦理《動用明火作業》手續。
四、電氣施工必須符合下列要求：
1、施工人員必須具備電氣施工資質，經過甲方設備科認可。
2、電器材料（包括導線、燈具、開關、絕緣材料、壓線帽等），必須使用甲方指定專柜銷售的合格產品，特殊材料，須經甲方設備科檢驗合格并簽字后，方可使用。
3、導線部分必須安裝護套（全導軟管），接線頭必須使用壓線帽。
4、電源側必須安裝漏電保護開關。
5、導線部位、燈具安裝部位必須涂防火涂料2遍。
6、電氣隱蔽施工部分（燈箱、貨架、柜臺）必須由設備科驗收簽字，合格后方可進入下道工序。
7、施工用電必須由設備科指定，嚴禁私自接線。
8、乙方購進定制專柜，必須遵守本條有關用料和工藝要求。經設備科驗收合格簽字后，方可投入使用。
違反以上條款，每次罰款100元，視情節輕重，甲方有權暫停乙方施工，并責令部分或全部返工。
五、施工現場嚴禁吸煙，違者每次罰款300元。因乙方違章造成嚴重后果，乙方負完全責任。
六、施工作業必須自覺接受甲方保安與技術人員的監督、管理，甲方人員必須監督到位、文明服務。乙方投訴必須經過經營部，按正常渠道逐級反映。
七、施工完成后，經營部報請分管經理批準，由設備部牽頭，組織進行綜合驗收，填寫驗收報告記錄，驗收合格后，方可投入使用。裝飾（修）計劃書及驗收報告存檔。
八、施工必須在協議規定時間內完成，每拖延一天，罰款100 元。
九、甲方經營部負責專柜報修，乙方負責維修，維修用料及要求，按本協議有關條款執行，自報修之日起一周之后，乙方仍未修理的，視為乙方自行同意甲方代為維修，維修結束后，專柜實物組長或部門負責人在維修工料清單上簽字認可，經營部負責人每月在費用匯總表上簽字，公司財務部定期從乙方貨款中或其他費用扣除，甲、乙雙方共同承擔因維修帶來的安全責任。
十、其它未盡事宜雙方協商解決。
安全責任協議書 篇2
甲方： （以下簡稱甲方）
乙方： （以下簡稱乙方）
1.為了杜絕員工安全事故的發生，甲乙雙方本著平等自愿的原則，經充分友好協商，就乙方在甲方酒店工作培訓及生活期間安全責任方面達成協議，以資雙方共同恪守。
甲方要經常向乙方進行安全常識方面的教育，告知員工要保護好個人人身安全和財產安全，尤其要防止人身意外傷害事故的發生。
2.在酒店工作或培訓期間，乙方離開工作及生活區域（請假、臨時假、休假、私自外出等）如發生意外由乙方自己承擔損失，甲方概不負責。
3.乙方在工作期間要時刻注意自身安全，禁止攀高和危險游戲，禁止做危險動作等，如發生人身傷害等意外完全由乙方自己負責，甲方不承擔任何責任。
4.甲方禁止乙方進行吸毒、打架、詐騙、勒索等違法活動，并時刻監督和引導乙方不得有上述行為，如乙方在酒店或工作時間之外，私自進行違法或動（如吸毒、打架、詐騙、勒索等）被國家司法機關追究的'，由當事人本人承擔一切經濟和法律責任，甲方不承擔任何責任。
5.酒店倡導吸煙有害健康，工作和學習區域內禁止吸煙，確需吸煙者必須在酒店制定的地點（吸煙區）吸煙，不可隨意亂扔煙頭，并且要把煙頭徹底熄滅，避免火災的發生，如發生意外由乙方自行承擔一切經濟賠償責任和個人損失，甲方概不承擔任何責任。
6.在酒店工作期間，未經批準，擅自駕駛本酒店或私人車輛外出，違反交通規則，發生交通事故，造成人員傷亡者，由本人承擔一切經濟責任及法律責任,甲方不承擔任何責任。
7.本酒店門前各種車輛出人頻繁，員工步行或駕駛車輛出入要增強安全意識，提高警惕，放慢速度，做到安全出行。如乙方不遵守賓館的規定,在門前發生任何意外和人身傷害，由本人自行承擔一切責任，甲方不承擔任何責任。
8.酒店嚴禁任何人攜帶（如管制刀具、毒品、爆炸品、易燃品等），如有違反禁令私下攜帶者，造成的責任事故，一切后果由當事人承擔經濟責任和法律責任，甲方概不承擔任何責任。
9.所有員工在工作和實際操作中必須嚴格執行酒店制定的工作操作規范和工作流程，如未按照酒店所指定的操作規范違規工作，造成事故損失的，一切責任由當事人承擔，酒店概不承擔任何賠償責任。
10.凡在酒店住宿員工要遵守宿舍管理規定，有下列情形之一而發生人身意外傷害的均有本人承擔一切后果。
�。�1）員工攀爬、坐、騎、滑樓梯護欄或建筑和設施的；
�。�2）員工將身體探出窗外的；
�。�3）員工因飲酒而發生事故的；
�。�4）在宿舍私接電線、違規使用電器的；
�。�5）尋釁滋事、打架斗毆的；
�。�6）個人有病隱瞞不報而引發人身傷害的；
（7）員工外出不歸或不按時歸宿，不論是否辦理請假手續，在外發生人身意外傷害的；
（8）因個人原因未保管好個人貴重物品（現金） 而丟失的。
�。�9）員工違章違紀造成其他不良后果的；
11.本協議未盡事宜，可訂立補充條款，補充協議條款及附件為本協議組成部分，與本協議具有同等法律效力。
12.協議自雙方簽字之日起生效，本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方： 乙方：
代表簽字： 責任員工簽字：（按手�。�
年 月 日 年 月 日
安全責任協議書 篇3
為提高員工安全意識，明確參與以公司或部門組織的集體出游、外出考察等活動的員工人身傷害事故發生時公司與員工雙方的責任，保護員工、公司的合法權益，保證公司工作的順利進行，經協商，參與人員和公司雙方自愿簽訂如下協議：
一、公司員工舉辦內部集體出游、外出考察等戶外活動須遵守下列規定:
�。�1）員工組隊集體出游，原則上要求：自愿參加，小型、就近。
�。�2）團隊成員要在負責人的統一協調下開展外出活動。負責人要高度重視團隊成員的人身及財產安全，應加強對隊員的安全教育宣傳，帶領隊員遵守安全規定。
二、參與出游的員工要特別注意人身和財物安全，增強自我保護意識，須遵守下列規定:
�。�1）必須是自愿參與公司出游活動的本公司員工；
�。�2）認真了解每次活動的`具體內容，確認員工身狀況良好，保證沒有不宜參加活動的病癥，且必須服從負責人的統一安排。
�。�3）必須遵守國家法律、公司規章制度、交通規則，尊重民族地區的風俗習慣；必須嚴格執行負責人各項管理規定，遵守紀律，服從住宿、組隊安排。
�。�4）聯系正規的旅游公司，購買人身保險并與旅游公司簽訂安全責任協議書；
（5）聯系用車必須到正規的客運單位，使用由專門線路駕駛員駕駛的專用車輛；
（5）未成年人參與公司出游活動，必須出具監護人的書面同意申明；
�。�6）未成年人參加出游必須持有家長簽署的書面同意意見；
（7）重視對“非典”、“禽流感”等疾病的預防工作，有異常情況及時就醫；
�。�8）按照團隊負責人的統一安排開展活動；活動期間如有特殊要求須向負責人提出申請，并征得負責人的同意，不得擅自行事；
�。�9）積極協助團隊負責人做好隊員的安全事宜，杜絕各種安全事故的發生；
�。�10）如因違反公司有關規定及以上條款而在外造成安全事故的一切責任自負。
安全第一責任人：__________
安全領導小組：____________
員工全體簽名：_____________________
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