合伙經營協議書

時間：2025-12-06 00:38:37 經營協議書

關于合伙經營協議書模板四篇

　　在日新月異的現代社會中，男女老少都可能需要用到協議，協議的簽訂是雙方或數方之間權利義務的最好規范。什么樣的協議才是有效的呢？以下是小編為大家收集的合伙經營協議書5篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

關于合伙經營協議書模板四篇

合伙經營協議書篇1

　　甲方：________身份證號碼：

　　乙方：________身份證號碼：

　　丙方：________身份證號碼：

　　甲、乙、丙三方經友好協商，就共同經營發廊事宜達成如下合伙協議：

　　第一條合伙宗旨

　　利用合伙人自身具備的資金管理優勢和發廊消費市場上所需綜合服務的部分空白，經營一家發廊，使合伙人通過合法的手段，創造勞動成果，分享經濟利益。

　　第二條合伙名稱、主要經營地：

　　合伙經營的發廊名字為：

　　經營場所位于:,面積:

　　第三條合伙經營項目和范圍

　　經營項目為專業美發沙龍，

　　第四條合伙期限

　　合伙期限為________年，自________年____月____日起，至________年______月_______日止。

　　第五條出資額、方式、期限

　　1.甲方____________(姓名)以____________方式出資，計人民幣____________元。

　　乙方____________(姓名)以____________方式出資，計人民幣____________元。

　　丙方____________(姓名)以____________方式出資，計人民幣____________元。

　　2.各合伙人的出資，于__________年________月________日以前交齊，由合伙負責人甲方統一保管，其他合伙人有監督和核查權。

　　3.本合伙出資共計人民幣____________元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割，合伙終止后，各合伙人的出資仍為個人所有，協議終止當天或按合伙人約定的時間予以返還。

　　第六條盈余、工資分配與債務承擔

　　1、工資分配：甲方為負責公司經營管理；對外開展業務，訂立合同;

　　對合伙項目進行全面日常管理; 訂立經營價格、購進常用貨物;

　　.支付合伙債務;工資為底薪一千元加公司業績百分之五為經營管理策劃待遇

　　2、獎金分配：隨著合伙經營的深入，利潤可觀后，年底將發放獎金，獎金數額根據收入現狀和個人貢獻經合伙人商議后決定。

　　3、盈余分配：除去經營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入為凈利潤，即合伙創收盈余，此為合伙分配的重點，將以合伙人出資為依據，按比例分配。

　　4.債務承擔：如在合伙經營過程中有債務產生，合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，以各合伙人的出資為據，按比例承擔。

　　第七條入伙、退伙、出資的轉讓

　　(一)入伙

　　1.新合伙人入伙，必須經全體合伙人同意;

　　2.新合伙人須承認并簽署本合伙協議;

　　3.除入伙協議另有約定外，入伙的新合伙人與原合伙人享有同等權利，承擔同等責任;入伙的新合伙人對入伙前合伙企業的債務承擔連帶責任。

　　(二)退伙

　　1.自愿退伙。在經營期限內，有下列情形之一時，合伙人可以退伙：

　　①合伙協議約定的退伙事由出現;

　　②經全體合伙人書面同意退伙;

　　③發生合伙人難以繼續參加合伙企業的法定事由。

　　合伙人擅自退伙給合伙造成損失的，應當賠償其他合伙人的全部損失。

　　2.當然退伙。合伙人有下列情形之一的，當然退伙：

　　①死亡或者被依法宣告死亡;

　　②被依法宣告為無民事行為能力人;

　　③個人喪失償債能力;

　　④被人民法院強制執行在合伙企業中的全部財產份額。

　　以上情形的退伙以實際發生之日為退伙生效日。

　　3.除名退伙。合伙人有下列情形之一的，經其他合伙人一致同意，可以決議將其除名：

　　①未履行出資義務;

　　②因故意或重大過失給合伙企業造成經濟損失;

　　③執行合伙企業事務時有不正當行為;

　　④合伙協議約定的其他事由。

　　對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。被除名人對除名決議有異議的，可以在接到除名通知之日起30日內，向人民法院起訴。

　　(三)出資的轉讓

　　允許合伙人轉讓其在合伙中的全部或部分財產份額。在同等條件下，其他合伙人有優先受讓權。如向合伙人以外的第三人轉讓，第三人應按新入伙對待，否則以退伙對待轉讓人。合伙人以外的第三人受讓合伙企業財產份額的，經修改合伙協議即成為合伙企業的合伙人。

　　第八條合伙負責人及合伙事務執行

　　全體合伙人決定，委托甲方為合伙負責人，其權限為：

　　1.對外開展業務，訂立合同;

　　2.對合伙項目進行全面日常管理;

　　3.訂立經營價格、購進常用貨物;

　　4.支付合伙債務;

　　5,在合作期間,有任何一方未執行好本身職位工作以及合伙人的責任,拖累其他合伙人,可由甲方代表扣除其每月百分之50的分紅及其扣除百分之50的工資。如情況惡劣給公司帶來嚴重后果可甲方代表給予除名，退伙后按照入伙時的資金扣除一半為補償公司的損失。

　　第九條合伙人的權利和義務

　　(一)合伙人的權利：

　　1.合伙事務的決定權、監督權和具體的經營活動由合伙人共同決定，無論出資多少，每個人都有表決權，重大事項應由甲方同意方可執行;

　　2.合伙人享有合伙利益的分配權3.合伙人分配合伙利益應以出資額比例或者按協議的約定進行，合伙經營積累的財產歸合伙人共有;

　　4.合伙人有退伙的權利。

　　(二)合伙人的義務：

　　1.按照合伙協議的約定維護合伙財產的統一;

　　2.分擔合伙的經營損失的債務;

　　3.為合伙債務承擔連帶責任。

　　第十條禁止行為

　　(一)未經全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動;如其業務獲得利益歸全體合伙人，造成的損失由該合伙人個人全額進行賠償;

　　(二)禁止合伙人參與經營與本合伙項目相似或有競爭的業務;

　　(三)除合伙協議另有約定或者經全體合伙人同意外，合伙人不得同本合伙企業進行交易;

　　(四)合伙人不得從事損害本合伙企業利益的活動。

　　第十一條合伙營業的繼續

　　(一)在退伙的情況下，其余合伙人有權繼續以原企業名稱繼續經營原企業業務，也可以選擇、吸收新的合伙人入伙經營;

　　(二)在合伙人死亡或被宣告死亡的`情況下，依死亡合伙人的繼承人的選擇，既可以退繼承人應繼承的財產份額，繼續經營;也可依照合伙協議的約定或者經全體合伙人同意，接納該繼承人為新的合伙人繼續經營。

　　第十二條合伙的終止和清算

　　(一)合伙因下列情形解散：

　　1.合伙期限屆滿;

　　2.全體合伙人同意終止合伙關系;

　　3.已不具備法定合伙人數;

　　4.合伙事務完成或不能完成;

　　5.被依法撤銷;

　　6.出現法律、行政法規規定的合伙企業解散的其他原因。

　　(二)合伙的清算：

　　1.合伙解散后應當進行清算，并通知債權人;

　　2.清算人由甲方為代表，自合伙企業解散后15日內指定_甲方__合伙人，擔任清算人。

　　3.合伙財產在支付清算費用后，按下列順序清償：合伙所欠招用的職工工資和勞動保險費用;合伙所欠稅款;合伙的債務;返還合伙人的出資。

　　4.清償后如有剩余，則按本協議第六條第一款的辦法進行分配。

　　5.清算時合伙有虧損，合伙財產不足清償的部分，依本協議第六條第三款盈余分配的辦法辦理。各合伙人應承擔無限連帶清償責任，合伙人由于承擔連帶責任，所清償數額超過其應當承擔的數額時，有權向其他合伙人追償。

　　第十三條違約責任

　　(一)合伙人未按期繳納或未繳足出資的，應當賠償由此給其他合伙人造成的損失;如果逾期_10__日仍未繳足出資，按退伙處理;

　　(二)合伙人未經其他合伙人一致同意而轉讓其財產份額的，如果其他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人，可按退伙處理，轉讓的合伙人應賠償其他合伙人因此而造成的全部損失;

　　(三)合伙人私自以其在合伙企業中的財產份額出質的，其行為無效，由此給其他合伙人造成損失的，該合伙人承擔全部賠償責任;

　　(四)合伙人嚴重違反本協議或因重大過失或因違反《合伙企業法》而導致合伙企業解散的，應當對其他合伙人承擔賠償責任;

　　(五)合伙人違反本協議第九條規定，應按其他合伙人實際損失進行全額賠償，對勸阻不聽者，可由甲方決定除名。

　　第十四條協議爭議解決方式

　　凡因本協議或與本協議有關的一切爭議，合伙人之間共同協商，如協商不成，提交深圳仲裁委員會仲裁。仲裁裁決是終局的，對各方均有約束力。

　　第十五條其他

　　(一)經協商一致，合伙人可以修改本協議或對未盡事宜進行補充;補充、修改內容與本協議相沖突的，以補充、修改后的內容為準;

　　(二)新入伙合同可作為本協議的組成部分;

　　(三)本協議一式肆份，合伙人各執壹份，送工商管理機關存檔壹份;

　　(四)本協議經全體合伙人簽名、蓋章后生效。

　　全體合伙人簽章處：

　　簽約時間：____年___月___日

　　簽約地點：________

合伙經營協議書篇2

　　甲方：

　　乙方：

　　xx(以下簡稱甲方)與xx(以下簡稱乙方)共同投資經營酒店，甲方先期投資x萬元人民幣，乙方先期投資xx元人民幣，經過友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上，雙方達成以下合作協議：

　　一、甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下，就酒店合作經營等問題，自愿結成戰略

　　合作伙伴關系，乙方為甲方提供投資合股以及適當的經營中的管理，協助甲方提高酒店業務發展和贏利，實現雙方在利益方面的多贏局面。

　　二、甲方和乙方的初期合作為，甲方投資xx萬元人民幣，乙方投資xx萬元人民幣，就其投資比例對酒店的贏利景象年終分紅以及酒店的經營管理權利(職務)。其所有投資都將用于酒店的原始投資(房租、裝修、經營類手續辦理、進貨、員工開支等)，甲方不得擅自挪用和他借甲方和乙方的共同投資款項。乙方可在甲方實施每筆資金開支時提出監督和審查的權利，甲方必須提供相應的票據和開支證明。在次期間出現因資金開支不明而發生的糾紛，按照此協議判定有過錯一方，由過錯方向另一方賠償5%的股份，以解決糾紛。

　　三、甲方所擁有的權利和義務：

　　1.甲方應按照最初協議雙方的共同協商后的意愿，投資xx萬元用于酒店的開發和各類費用的支出，由于甲方為擁有股份最多一方所有人，在酒店的經營管理中應享有最高發言權和決定權，但不擁有財務管理權利和財務隱私權。應嚴格遵守財務公開制度。

　　2.甲方在酒店的發展和經營管理過程中，應在各類事項，如采購、雇傭、裝修、辭退、選拔、財務管理、發展意向等應積極地乙方協商爭得乙方的意見。不得擅自決定各類事項的最終決定。

　　3.甲方擁有酒店發展和財務的知情權和決定權，可隨時就酒店經營發展中出現的情況召開管理層會議，決議。

　　4.甲方擁有酒店在酒店經營發展中需要簽署各類合同的首席權和簽名權，但必須讓乙方知情和在場。

　　5.股份分紅比例按照甲方和乙方的投資比例進行，甲方擁有的股份分紅比例的準確數額應透明，不得在財務上進行弄虛作假的行為以提高個人的分紅數額。

　　6.甲方應想乙方提供適當的職位和管理權利，遵照友善和睦的原則，共同管理共同發展。

　　四、乙方所擁有的權利和義務：

　　1.乙方應按照最初協議雙方的共同協商后的意愿，投資xx萬元用于酒店的開發和各類費用的支出，乙方擁有酒店的管理資格，依據本協議乙方可自愿擔任由甲方提供的酒店管理職務(職位)，但不享有財務管理權和隱私權。應嚴格遵守財務公開制度。

　　2.乙方在酒店的發展和經營管理過程中，應在各類事項，如采購、雇傭、裝修、辭退、選拔、財務管理、發展意向等應積極地聽取甲方的意見和建議，不得擅自決定各類事項的最終決定。

　　3.乙方擁有酒店發和財務管理的知情權，有權利參與酒店的經營管理，有權利參加酒店經營中的各類會議、決議，有權利在會議決議中發表個人意見和建議，但不具備決定權。

　　4.乙方不具備酒店在經營發展中簽署其他各類合同的簽名權，但有權利知情和在場。

　　5.股份分紅比例按照甲方和乙方的投資比例進行，乙方擁有的股份分紅比例的準確數額應透明，不得在財務上進行弄虛作假的行為以提高個人的.分紅數額。

　　6.乙方應向甲方提供必要的繼續投資，在此協議期間內，應積極參與酒點的開發和投資。

　　五、按照本協議，甲方乙方應如實履行各自的義務，投資比例有一方不符或者投資數額要求分期支付應提供相應理由，如理由不充分，將視為自動退出本合作。分期支付時，每筆金額間的時間不得超過一個星期，超過則向另一方支付金額3000元。如已經按照本協議履行各自的義務和權利，在履行的過程中出現沒有按照本協議的約定執行的情況，違約者向另一方支付違約金為股份分紅比例的5%。提前退出本合作，或未到本協議期滿，自動撕毀、退出，將不享受當年分紅，并向另一方支付違約金為最初投資金額數目的50%。協議期限：本協議一式兩份，雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效，經過甲方乙

　　方雙方協商，因酒店的經營和發展的需要，本協議期限頂為xx年，從xx年xx月xx日至xx年xx月xx日滿。協議期滿雙方同意可以續簽。

　　甲方(蓋章)

　　簽字

　　地址：

　　電話：

　　年月日

　　乙方(蓋章)

　　簽字

　　地址：

　　電話：

　　年月日

合伙經營協議書篇3

　　甲方：身份證：住址：乙方：身份證：住址：丙方：身份證：住址：丁方：身份證：住址：

　　以上各方共同投資人（以下簡稱“共同投資人”）經友好協商，根據中華人民共和國法律、法規的規定，投資方本著互惠互利的原則，就共同投資人合作投資項目事宜達成如下協議，以共同遵守。

　　第一條、共同投資人的投資額和投資方式

　　一、本合伙依法組成合伙企業，以乙方名義辦理《經營許可證》和工商登記等證，并注冊為企業法人。

　　二、投資期限：共同投資人合伙為長期經營。

　　三、共同投資人共同自愿合伙投資經營地址：。前期預投資萬元整，人民幣。

　　甲方投資萬元整（現金投入），占投資總額的 %；

　　乙方投資萬元整（現金投入），占投資總額的%；

　　丙方投資萬元整（現金投入），占投資總額的 %；

　　丁方投資萬元整（現金投入），占投資總額的%。

　　四、如前期投資不足，需擴大投資仍按原比例進行投資（具體數目以賬面為準）。企業內所有財產為共同投資人共有。

　　第二條、利潤分享和虧損分擔

　　一、合伙期間，共同投資人各方在外的一切債權債務與合伙企業無關聯。

　　三、合伙共同投資人本著共同經營，共同勞動，共擔風險，共負盈虧的宗旨精誠合作。

　　三、共同投資人按其出資額占出資總額的比例分享共同投資的利潤，分擔共同投資的虧損。

　　四、共同投資人各自以其出資額為限對共同投資承擔責任，共同投資人以其出資總額為限對

　　企業承擔責任。

　　五、共同投資人的出資形成的股份及其孳生物為共同投資人的共有財產，由共同投資人按其出資比例共有。

　　六、盈余結算，企業內盈余每（盤貨）結算一次，除去一切開支后按約定比例分配。

　　第三條事務執行

　　一、共同投資人委托XX代表全體共同投資人執行共同投資的日常事務，包括但不限于：

　　（1）在股份公司發起設立階段，行使及履行作為股份有限公司發起人的'權利和義務；

　　（2）在股份公司成立后，行使其作為股份公司股東的權利、履行相應義務；

　　（3）收集共同投資所產生的孳息，并按照本協議有關規定處置；

　　二、其他投資人有權檢查日常事務的執行情況，負責人有義務向其他投資人報告共同投資的經營狀況和財務狀況；

　　三、負責人執行共同投資事務所產生的收益歸全體共同投資人，所產生的虧損或者民事責任，由共同投資人承擔；

　　四、負責人在執行事務時如因其過失或不遵守本協議而造成其他共同投資人損失時，應承擔賠償責任；

　　五、共同投資人可以對負責人執行共同投資事務提出異議。提出異議時，應暫停該項事務的執行。如果發生爭議，由全體共同投資人共同決定。

　　六、共同投資的下列事務必須經全體共同投資人同意：

　　（1）、轉讓共同投資企業的股份；

　　（2）、更換事務執行人。

　　七、經營職責：共同經營中，由合伙共同投資人協商指定財務負責人進貨支出和費用支出，（費用有：人員工資，各種招待費，房租，消耗用品等）即現金管理（建立專用賬戶）。任何支出由合伙共同投資人確認后簽字入賬。

　　八、經營中，對未經共同投資人管理人員同意賒銷出去的貨物，由經手人（壹個月內）負責全額收回，造成損失的，由經手人全額承擔賠償。

　　第四條投資的轉讓

　　一、合伙企業成立后，任一共同投資人不得從共同投資中抽回出資額；

　　二、共同投資人在。合伙企業登記之日起三年內，不得轉讓其持有的股份及出資額；

　　三、、共同投資人向共同投資人以外的人轉讓其在共同投資中的全部或部分出資額時，須經

　　全部共同投資人同意；

　　四、共同投資人之間轉讓在共同投資中的全部或部分投資額時，應當通知其他共同出資人；

　　五、共同投資人依法轉讓其出資額的，在同等條件下，其他共同投資人有優先受讓的權利。

　　第五條其他責任事項

　　在合伙企業的經營中，共同投資人出資購買的車輛（如XX車，現掛XXX名下），在運輸過程中，如出現不可預見性的事件，風險責任由共同投資人共同承擔。

　　第六條違約責任

　　為保證本協議的實際履行，共同投資人自愿提供其所有的向其他共同投資人提供擔保。甲方承諾在其違約并造成其他共同投資人損失的情況下，以上述財產向其他共同投資人承擔違約責任。（由簽約方討論）

　　第七條出現下列事項，合伙終止

　　一、合伙期滿；

　　二、合伙共同投資人協商同意；

　　三、合伙經營的事業已經完成或者無法完成；

　　四、其他法律規定的情況。

　　第八條其他

　　一、本協議未盡事宜由共同投資人協商一致后，另行簽訂補充協議。補充協議同等有效。

　　二、本協議經全體共同投資人簽字蓋章后即生效。本協議一式_四_份，共同投資人各執一份。

　　共同投資人（簽字甲方）：____ _____

　　共同投資人（乙方簽字）：_____ ____

　　共同投資人（丙方簽字）：_____ ____

　　共同投資人（丁方簽字）：_____ ____

　　簽署日期：年月日

合伙經營協議書篇4

　　甲方：

　　身份證號：

　　乙方：

　　身份證號：

　　丙方：

　　身份證號：

　　丁方：

　　身份證號：

　　戊方：

　　身份證號：

　　甲、乙、丙、丁、戊五方本著互利共贏，團結合作的精神，經友好協商，就共同經營____________________________事宜達成如下合伙協議：

　　第一條合伙宗旨

　　利用合伙人自身積累的經營管理經驗和人脈關系，共同經營，使合伙人通過合法的手段，創造勞動成果，分享經濟利益。

　　第二條合伙組織名稱、合伙經營項目

　　1、合伙組織名稱為：_______________。

　　2、合伙經營項目為：_______________。

　　第三條合伙期限

　　合伙期限從________年_______月_______日開始，自________年_______月_______日結束。

　　第四條合伙組織財產份額分配

　　各合伙人占有合伙組織財產份額為：_____________________________________________。

　　第五條工資、盈余分配與債務承擔

　　1、獎金分配：合伙組織經營期間，各合伙人工資為____________________________。隨著合伙經營的深入，利潤可觀后，年底將發放獎金，獎金數額根據收入現狀和個人貢獻經合伙人會議決定。

　　2、盈余分配：除去經營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入為凈利潤，即合伙創收盈余，此為合伙分配的重點，將以各合伙人占有的合伙組織財產份額為依據，按比例分配。

　　3、債務承擔：如在合伙經營過程中有債務產生，合伙債務先由合伙財產償還，合伙財產不足清償時，以各合伙人占有的合伙組織財產份額為依據，按比例承擔。

　　第六條除名退伙、出資的轉讓

　　1、除名退伙。合伙人有下列情形之一的，經其他合伙人一致同意，可以決議將其除名：

　　（1）個人喪失償債能力。

　　（2）未履行出資義務。

　　（3）因故意或重大過失給合伙組織造成經濟損失。

　　（4）執行合伙組織事務時有不正當行為。

　　（5）合伙人有違反本協議第九條之規定的行為。

　　對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。合伙人退伙后，即視為放棄其在該合伙組織中占有的財產份額，并不再參與本年度合伙組織利潤盈余分配，其他合伙人即自動擁有該財產份額，但不免除其因此給其他合伙人造成的損失。

　　2、合伙組織財產份額的轉讓

　　合伙期間，未經全體合伙人書面同意，合伙人不得隨意轉讓其在合伙組織中的全部或部分財產份額。如經其他合伙人書面同意該合伙人向合伙人以外的第三人轉讓，第三人應按新入伙對待。合伙人以外的第三人受讓合伙組織財產份額的，經修改合伙協議即成為合伙組織的合伙人。

　　第七條合伙人會議、合伙負責人及合伙事務執行

　　1、合伙人會議制度

　　（1）召集：合伙人會議由合伙事務執行人____召集和主持，合伙負責人可根據情況需要決定召開合伙人會議。

　　（2）時間：一般情況下每月一次，具體召開時間由合伙負責人根據情況決定。

　　（3）表決權：每個合伙人在合伙人會議中均享有表決權，除本協議另有約定外，重大事項決定應由占合伙組織財產份額比例三分之二以上的合伙人同意方可通過，一般事項決定由占合伙組織財產份額比例二分之一以上的合伙人同意即可。

　　（4）重大事項：須經合伙人會議中占合伙組織財產份額比例三分之二以上的合伙人同意方可通過的重大事項是指：

　　A、推舉合伙事務執行人。

　　B、增加、減少經營種類，調整、轉換經營項目，擴展業務。

　　C、對各合伙人占有合伙組織財產份額和利潤分配比例進行適當調整。

　　D、決定合伙組織的內部機構設置和財務收支計劃。

　　E、決定合伙組織的經營價格和工資、獎金、福利制度。

　　F、其它。

　　（5）其它工作會議

　　A、合伙事務執行人每月主持召開一次有各合伙人及合伙組織主管職員參加的工作會議。

　　B、合伙事務執行人每月主持召開一次有各合伙人及合伙組織全體職員參加的工作會議。

　　C、業務經理每月主持召開一次有下屬職員參加的工作會議。

　　2、經全體合伙人決定，委托_____為合伙事務執行人，其權限為：

　　（1）召集主持合伙人會議，對合伙組織的`重大事項（如擴展業務、調整、轉換經營項目等）享有最后的決定權。

　　（2）對外開展業務，訂立合同。

　　（3）對其他合伙人執行合伙事務的情況進行檢查監督，根據合伙人會議決定任免和調整其職務和負責事項。

　　（4）根據合伙事務執行人的提名任免合伙組織的業務經理，并決定其所應享有的報酬。

　　（5）根據合伙組織的盈利情況和合伙事務執行人的個人表現，有權對合伙事務執行人占有的合伙組織財產份額和利潤分配做出適當調整。

　　3、經全體合伙人決定，委托______擔任合伙內部行政事務的負責人，負責合伙組織的內部經營和管理。其權限為：

　　（1）組織實施合伙人會議。

　　（2）對合伙組織經營進行全面日常管理。

　　（3）制定合伙組織的內部管理制度。

　　（4）擬定合伙組織的內部機構設置方案和獎懲激勵制度。

　　（5）提請聘任或者解聘合伙組織的業務經理。

　　（6）審核現金收付憑證及日常財務開支情況。

　　（7）合伙人會議授予的其他職權。

　　4、經全體合伙人決定，委托______擔任合伙組織的財務、后勤負責人，并協助其他合伙人參與合伙組織的日常經營和管理。

　　（1）對合伙事務執行人負責，主持合伙組織的日常財務、后勤等工作。

　　（2）制定合伙組織的財務制度，編制合伙組織的財務收支計劃，檢查監督財務制度的執行，并及時向其他合伙人通報財務計劃執行情況。

　　（3）督促合伙組織相關部門降低消耗、節約費用，合理使用資金，對合伙組織的年度經營成本和利潤進行預測，并形成預測報告，供合伙人會議決策參考。

　　（4）擬定財務機構設置方案及財務收銀人員的崗位職責。

　　（5）負責人事檔案管理。對相關資料（如人事資料、文件、憑證、賬薄、報表）進行整理、收集和立卷歸檔，并按規定手續報請銷毀或存檔。

　　（6）擬訂合伙組織經營價格及工資、獎金、福利制度，管理營業發票。

　　（7）管理合伙組織現金流動及與銀行的存兌資金往來，及時核對，保證賬目清楚、賬實相符。

　　（8）合伙人會議授予的其他職權。

　　第八條合伙人的權利和義務

　　1、合伙人的權利

　　（1）參加合伙人會議，并對合伙事務的執行進行監督。

　　（2）合伙人享有合伙利益的分配權。

　　（3）合伙人分配合伙利益應以其占有合伙組織財產份額比例或者按本協議的約定進行，合伙經營積累的財產歸合伙人共有。

　　（4）經全體合伙人書面同意，合伙人有退伙的權利。

　　2、合伙人的義務

　　（1）按照合伙協議的約定維護合伙組織財產的統一。

　　（2）分擔合伙經營損失的債務。

　　（3）為合伙債務承擔連帶責任。

　　第九條禁止行為

　　1、未經本合伙協議或合伙人會議授權，禁止任何合伙人私自以合伙組織名義進行業務活動，私自進行業務獲得利益歸全體合伙人，造成的損失由該合伙人個人全額進行賠償。

　　2、禁止合伙人參與經營與本合伙項目相似或有競爭的業務，如違反規定經營，應向本合伙組織支付前兩年內經營所得利潤最高月份利潤（或平均利潤）________倍的違約金。

　　3、除合伙協議另有約定或者經全體合伙人同意外，合伙人不得同本合伙企業進行交易，如有違反，交易所得利益歸合伙組織所有，給合伙組織造成的損失應該雙倍賠償。

　　4、合伙人不得從事損害本合伙企業利益的活動。

　　第十條違約責任

　　1、合伙人未經其他合伙人一致書面同意而轉讓其財產份額的，如果其他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人，可按退伙處理，轉讓的合伙人應賠償其他合伙人因此而造成的全部損失。

　　2、合伙人私自以其在合伙企業中的財產份額出質的，其行為無效，由此給其他合伙人造成損失的，該合伙人承擔全部賠償責任。

　　3、合伙人嚴重違反本協議或因重大過失導致合伙企業解散的，應當對其他合伙人承擔賠償責任。

　　第十一條爭議解決方式

　　凡因本協議或與本協議有關的一切爭議，合伙人之間應先協商，如協商不成，提交合同履行地仲裁委員會仲裁。

　　第十二條其他

　　1、經協商一致，合伙人可以修改本協議或對未盡事宜進行補充約定；補充、修改內容與本協議相沖突的，以補充、修改后的內容為準。

　　2、本協議一式________份，合伙人各執一份。

　　3、本協議經全體合伙人簽名、蓋章后生效。

　　甲方：

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