精選培訓協議書錦集9篇
在日新月異的現代社會中,大家逐漸認識到協議的重要性,協議能夠成為雙方當事人的合法依據。那么什么樣的協議才是有效的呢?下面是小編為大家整理的培訓協議書9篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

培訓協議書 篇1
甲方:
乙方:(學員)
為了確保學員在甲方學習期間能夠有一個良好的學習秩序,并確保乙方(學員)按照入學時的要求學習到相應的學習內容,維護甲乙雙方有關當事人的合法權益,根據《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國社會力量辦學條例》、《重慶市社會力量辦學管理辦法》以及相關法律,經甲乙雙方協商,特制定本協議,規范雙方的教學與學習行為。
甲乙雙方本著平等、自愿、協商的原則簽訂本協議,并共同遵守以下約定。
甲方經對乙方進行測試、考核,同意接受學生 在甲方就讀 .
第一條 乙方入學應符合以下條件:
1. 身體健康健全
2. 通過入學考試
3. 其他:_____________________
甲乙雙方在自愿的基礎上,乙方向甲方交納費用合計人民幣 元( ),其中包括教材教輔費 元,上機和實驗費 元,學習費用 元( )。
第二條 甲方權利和義務
1、甲方負責為乙方提供教學場地、教學設施和相應的教學設備及實驗設備;
2、甲方負責對教學設備、設施的維護,保證教學的正常開展;
3、甲方負責按課程規定實施教學,完成教學;
4、甲方負責組織乙方參加專業資格證書考試,其費用由乙方自理;
5、甲方有權要求乙方上課期間應遵守學校的各項紀律及管理要求;
6、甲方有義務對乙方在紀律及學習成績方面的管理及考核,并將結果錄入乙方的學習檔案;
7、對成績合格且無違紀記錄的學員,甲方為其提供就業指導和就業推薦服務;
8、甲方有權對違反《學員守則》的學員進行處罰;
9、甲方負責對乙方進行就業方面的`指導。
第三條 乙方權利和義務
1、乙方有權在甲方學習到甲方承諾的學習內容,包括理論和實際操作技能;
2、乙方有權向甲方提出合理化意見,經甲方認可后,可采納執行;
3、乙方有義務配合甲方,按照甲方的規章制度、教學大綱完成其學業;
4、嚴禁乙方向甲方領導、講師及其他工作人員送禮和宴請;
5、乙方對甲方的行政、管理有建議和監督權;
6、乙方應嚴格遵守國家的法律法規、社會公德和甲方的教學管理規定及《學員守則》所述內容,若有違規按規定處理,并且甲方不予推薦工作;
7、乙方在學習期間應努力學習、刻苦鉆研,熟練掌握所學知識;
8、乙方應按教師要求完成作業、實驗及設計作品等;
9、在甲方的工作時間內,乙方有權請教師為其答疑和輔導其學習;
10、乙方必須做遵守各項教學管理規定,請假須教務處同意;
11、乙方應在甲方規定的時間內參加課程學習、就業學習及考試。如沒有完成以上學習及考試,甲方不推薦就業。
12、乙方在學習期間應遵守甲方制定的旨在確保學校正常秩序和教學質量的各項規章制度;若乙方違反上述規章制度,甲方應先給予口頭提醒;乙方未及時糾正的,甲方給予書面警告;若乙方經甲方兩次書面警告仍未糾正的,甲方有權取消乙方的學籍,所余學費不予退還。
第四條 免費重修規定
對于遵守甲方相關規定,認真學習,但成績不合格的乙方,乙方有同類別課程免費重修的權利;乙方在單項課程學習過程中出現累計曠課9學時,累計遲到6學時,累計請事假3次這三種情況。不享受學校的重聽服務。
第五條 退費規定
1、乙方未上課,或未上滿6學時要求退費,甲方應全額退還乙方除教材以外所有學習費用,。
2、乙方上滿6學時,但未超過60學時,要求退費。甲方按照如下公式退還乙方學習費用:總費用-總費用*20%(違約金)-30元/學時-材料及書本費=所退費用。
3、乙方上課滿60學時,甲方不予退費,可以調換課程。
4、乙方報名后上課之日起,二個月后不予退費。
5、乙方采用分期付款方式或是助學貸款方式繳納學費的,不得申請辦理退費、協議轉讓及轉學手續。
6、如果乙方屬于以下特殊情況,方可酌情退費:
(1) 乙方因疾病或意外引起的雙目失明或肢殘失去自理能力;
(2) 乙方因疾病或意外導致無法學習,或者以后無法從事相關行業(需要二甲以上醫院出具相關證明);
(3) 乙方服兵役。
乙方上課未滿60學時,甲方全額退費;乙方上課滿60學時,未達總課程的一半,甲方退總費用二分之一;乙方上課超過總課程一半,但未完成所有課程(甲方未推薦就業),甲方退總費用三分之一。
7、乙方辦理退費時應提供相關證明,同時帶上本學校出據的收費憑證,按學校退費流程執行。
第六條 此協議雙方應共同遵守不得違反,因政策和不可抗力等原因不能履行除外。
第七條 乙方完成學習后本協議自然終止; 第八條 本協議未盡事宜,雙方協商解決; 第九條 此協議自雙方簽字之日起生效。
第十條 雙方其他約定事宜
甲方: 乙方:
日期: 日期:
培訓協議書 篇2
甲方:***********公司
乙方(新進員工簽名):XX
甲方根據工作要求及員工學習培訓快速成長的需要,雙方在自愿的基礎上達成本協議:
一、甲方組織全封閉外包場地進行新員工入職培訓,費用包括住宿費、餐飲費、學習、場地費等。
二、培訓時間為20xx年5月26日至20xx年6月1日,共計7天,培訓地點:****95xxx,為乙方培訓業務專業知識和上崗技能培訓。
三、培訓費:
⑴乙方在參加培訓前預付進場培訓費400元;
⑵甲方在乙方試用期滿轉正時,一次性退還乙方培訓費400元整;
⑶試用期內如因乙方(新進員工)因學習態度、培訓紀律等原因,被甲方予以辭退的,甲方予以全額退還乙方本次培訓費用400元整;
⑷如乙方在接受甲方新進員工培訓期間或試用期內,乙方個人提出辭職的.,本次培訓費用全額由乙方自行承擔。
四、本協議自甲、乙雙方簽字生效。本協議一式二份,甲乙雙方各執一份。
甲方:************有限公司(蓋章)
代表:XX
乙方:XX
身份證號碼:XXXXXXXXXX
日期:XXXX年XX月XX日
培訓協議書 篇3
甲方:
法人代表:
聯系電話:
聯系地址:
乙方:
身份證號碼:
手機號:
緊急聯系人:
手機號:
乙方承諾以上信息真實有效,并承擔相應法律責任。請仔細閱讀以下協議內容,保障自身權益。
根據甲方的______________培訓資格和乙方意愿,經甲乙雙方同意,由甲方對乙方進行______________培訓,有關協議內容如下:
一、培訓時間:從_________年______月______日到_________年______月______日。共培訓________天。每天培訓時間為上午_______:_______—_______:_______,下午_______:_______—_______:_______。根據學員的技能情況和培訓目標要求,甲方可能會安排課外時間要求某些學員補習技能和參加實訓,學員必須遵守甲方的安排,積極參加學習和實訓活動。
二、培訓地點:甲方公司所在的培訓學校。
三、培訓費用
學員的培訓費用為______________元,實際需支付:______________元人民幣。
本費用包括了學生參加本協議規定的學習內容的培訓費、資料費,不包含住宿費、餐費、交通費等。
四、付款方式
簽訂本協議后,乙方需在______日內以現金或轉賬等方式全額支付培訓費用。
培訓定金,乙方入學需繳納_______元培訓定金。
五、甲方的權利和義務
1、甲方提供合格的具有教學經驗的專業教師以保持教學的連續性、穩定性及教學質量。
2、在培訓期間,甲方有權對學員進行嚴格的學習紀律要求和考核,并對學生在校期間的行為進行必要的管理。甲方對乙方在培訓學校之外的行為不承擔任何責任。
3、甲方必須為乙方提供專業的學習場所用于開展學習服務。甲方提供乙方培訓需要的設備,并保證設備、設施的安全和正確指導學生使用。
4、甲方會為乙方建立學員跟蹤檔案以及時反饋學員學習狀況。
六、乙方的權利和義務
1、乙方有權參加本協議規定的學習課程內容。
2、對于甲方不能按照培訓課程體系內容進行培訓的'行為,乙方有權提出異議和投訴,并要求甲方改進。
3、對于甲方安排的培訓老師,如果乙方表示不滿意,經過______名以上學生書面提出要求,甲方應該更換合格的老師進行授課。
4、乙方必須遵守甲方安排的培訓時間參加培訓,并且遵守甲方的培訓紀律要求。如果乙方嚴重違反培訓紀律(本協議簽訂時,乙方已從甲方處獲悉甲方培訓紀律),在甲方提出警告后仍不改進的,可以被取消培訓資格,并按照總培訓費與培訓時間比例支付已培訓時間的費用。
5、在有效學習期內,若乙方因私人原因不能來上課,須提前______告知甲方(電話通知甲方即可)。若乙方違反本條款規定,則甲方有權扣除乙方按照原訂教學計劃而沒有上的相應課時費用。
6、對于甲方提供的培訓壞境和設備,乙方應愛護和正確使用。如果因乙方不正當的行為導致培訓壞境破壞和設備損害的,乙方應該按照實際價值賠償。
7、甲方提供的內部教材僅限乙方本人使用,乙方不得擅自將內部資料告知他人或借給他人使用。對于甲方培訓過程中提供的知識產權產品和軟件系統,在沒有甲方書面許可情況下乙方不能進行下載和拷貝。否則,因此而造成的損失由乙方承擔法律責任和經濟責任。
8、如果因為乙方之原因(如遲到,缺勤,沒按時完成作業,電訪反饋的效果不好)致使學習目的無法完成,則甲方不承擔任何責任。
七、違約責任
1、如果因為甲方本身經營問題,而中途停止培訓課程,應該全款退還正在培訓期間的乙方的全部培訓費用。
2、如果學員自身原因放棄參加培訓或中途退學,乙方應并按照總培訓費與培訓時間比例支付已培訓時間的費用,且_______元培訓定金不予退還。
3、本協議產生糾紛或對于本協議不明確相關事項產生異議,雙方應該友好協商。協商不成,可_______方所在法院提出訴訟。
4、對于正常結課,設備無損壞,未違反以上條約的,經財務核實到賬,憑收據退還_______元培訓定金。
5、若乙方違反本協議約定逾期支付培訓費用的,則應按照逾期每月______之______的標準承擔滯納金(不足一個月按一個月計算),并承擔甲方因此追索產生的差旅費、調查費、律師費。
八、其他
1、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。任何一方不得擅自變更協議,確需變更的,雙方應在達成一致意見的基礎上以書面形式進行。
2、甲、乙雙方的權利義務以本協議的打印內容為準,任何口頭或其他形式的約定均視為無效。
3、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,擁有同等法律效力。
甲方(簽章):
法定代表人:
日期:_________年______月______日。
乙方簽字:
日期:_________年______月______日。
培訓協議書 篇4
甲方:法定代表人:乙方:身份證號:風險提示:
注意慎重選擇培訓對象,不對試用期內的員工進行委外出資培訓,因為,按法律規定,即使與其簽訂了服務期協議,試用期員工一旦辭職,企業是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現優秀,確實要出資對其進行委外培訓的,建議先給予辦理提前轉正,將其轉為正式員工后再與其簽訂服務期協議,這樣追究其違約責任時才合法。根據員工與企業共同生存、共同發展的理念,現就甲方對乙方進行培訓的相關事宜,經協商一致,簽訂如下協議,以茲共同遵守:
第一條培訓項目與要求
1、參加培訓項目:
2、乙方在培訓結束時,要保證達到以下水平與要求:
3、培訓期限:預計________年____月____日起至________年____月____日止。以實際培訓時間為準。
第二條培訓費用
1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;
2、受訓員工的培訓費用由XX承擔。
第三條服務期風險提示:
服務期要定的合理,比如:按培訓費總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突,勞動合同期限延續至培訓服務期協議約定的服務期終止等字樣內容,以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續問題。甲乙雙方的服務期為培訓開始起至勞動合同期滿時止,若雙方在勞動合同期滿后續簽勞動合同的,服務期限順延至下一個勞動期。
第四條工資及福利待遇風險提示:
對于培訓期間的待遇要明確,包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓協議中寫明培訓費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓是否有探親假,如有規定要寫明。受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時,受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險,原則上按有關規定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。
第五條乙方的義務受訓員工在學習期間,必須每隔____天(即每年____月____日前)向XX人事部書面報告學習情況。受訓員工應自學遵守培訓校方的各項規定與要求。凡因違規違紀受到校方處分的,XX將追加懲處,視同在本XX內的嚴重過失。
第六條違約責任
1、乙方提前解除勞動合同時,應向甲方支付違約金;
2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應支付違約金:
(1)乙方嚴重違反甲方的規章制度的.;
(2)乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)乙方同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的;
(4)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;
(5)乙方被依法追究刑事責任的。
第七條協議的效力此協議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。甲方(簽字蓋章):________年____月____日乙方(簽字):________年____月____日
培訓協議書 篇5
為確保培訓工作順利進行,并達到培訓目標,以及企業和員工雙方的權益,經協商,同意就x x x酒店(以下簡稱甲方)與____部員工____(以下簡稱乙方)就外派培訓事宜訂立本培訓協議書。
1.甲方于二___年___月___日自二___年___月___日(含路途日期,共___天)送乙方至___參加學習(培訓)。
2.乙方在學期間,仍享受在甲方工作期間同等級別的`福利待遇,甲方負責支付乙方在該期間的保險費、膳宿費、學費、其他雜費以及往返差旅費和市內交通費(按甲方有關規定報銷)。
3.乙方在學期間,需認真學習,圓滿完成甲方指定的學習任務,自覺遵守學習所在地的規章制度和學習紀律,違者由甲方按其在工作期間違規處理。
4.甲方為乙方支付的培訓費總計為人民幣___元,乙方學習結束后,需在甲方服務___年。
5.在協議生效的服務期限內,若乙方按照甲方勞動管理條例有關規定,通過正常的流動程序向甲方提出調動或辭職申請的,在向甲方一次性付清全部培訓費后,方可辦理有關手續。
6.若乙方擅自離職或因違反紀律被甲方解雇、除名、開除者,在離店前須向甲方付清全部培訓費,拒不交納者將付諸司法程序解決。
7.若乙方因甲方工作需要或經甲方同意做本系統內部工作調動時,其培訓費用問題由甲乙雙方協商解決。
8.本協議一式三份,甲乙雙方各執一份,交公證處一份。
甲方(代表人): 乙方:
聯系電話: 聯系電話:
二 年 月 日 二 年 月 日
培訓協議書 篇6
甲方:
乙方:
丙方(乙方所在單位):
甲方同意乙方從年月至年月以學校在職人員身份到××參加英語培訓,經甲方,乙方,丙方三方協商達成如下協議:
一,乙方應遵守培訓單位的各項規章制度,不得無故缺課。凡無故缺課累計達到5天者,須承擔此次培訓的一切費用。
二,乙方必須參加本次培訓期間的統一考試,并取得培訓合格證書后,甲方承擔乙方的.培訓學費,丙方承擔交通費(300元),住宿費(每人每天80元),伙食費(每人每天25元),乙方只承擔超過規定標準的伙食費;否則,所有費用全部由乙方承擔,且三年內學校不再派出參加此類培訓。
三,若甲方承擔了乙方培訓相關費用的,則乙方從培訓結束之日起繼續在我區各校服務三年;若乙方違約,乙方須返還由甲方和丙方支付的全部培訓經費,還應向甲方支付違約金,違約金數額為:本協議約定的全部培訓費用3×(3年—已服務年限)。
四,丙方要根據學科及教師隊伍建設的需要做好教師參加英語培訓派出計劃,積極組織本單位符合條件的教師申報。
五,丙方要主動與相關職能部門溝通,做好工作安排。
六,丙方協助甲方負責對乙方的管理和考核,關心乙方的工作,學習和生活。
七,本協議未盡事宜,經甲方,乙方,丙方三方協商解決。
八,本協議經甲,乙,丙三方簽字蓋章后生效,一式三份,甲方,乙方,丙方各執一份。
甲方代表簽字: 乙方簽字: 丙方代表簽字:
(蓋章) (蓋章)
年月日 年月日 年月日
培訓協議書 篇7
立協議雙方:
(下稱甲方) (下稱乙方) 根據《中華人民共和國勞動合同法》第二十二條之規定,為了使員工的素質不斷提高,甲、乙雙方經過平等協商,現就乙方的培訓工作及有關費用的承擔達成如下協議,并作為雙方簽訂勞動合同的附件一并遵照執行:
一、本協議對雙方約定的培訓期限,從甲方開始錄用乙方培訓開始,到乙方離開甲方公司的工作為止。若因為乙方在錄用試用期內,因為乙方有勞動合同法規定的第三十九條和第四十條第一項和第二項的情形存在,被甲方解除勞動合同以外,均應受此協議的約束。
二、甲方對乙方應承擔的培訓和培訓費用主要包括:
1、甲方送乙方到其他培訓單位進行的一切有貨幣支出的培訓;
2、甲方為培訓企業職工自己組織的聘請外面的師資力量,以支付培訓報酬有合法收據的培訓,按實際參加培訓人員分攤到乙方個人所發生的培訓費用,作為乙方應分攤的培訓費用;
3、甲方為了招聘乙方時所發生的`招錄費,含廣告費、考試費、師資費,若該批次為多人參加時,乙方只按比例承擔其所分攤的費用。
三、本協議第二條規定的費用應由甲方負責統一繳付和核算,并在每次培訓完成后將發生的費用核算到個人,其結果書面告知乙方確認,
然后由甲方人資部門保存備案。
四、甲方有對乙方提高業務技能和晉級進行不斷培訓的義務。乙方有義務積極參加甲方組織的崗位技能和晉級培訓,有參加甲方組織的第三方進行培訓的義務,并接受甲方對乙方培訓結果進行的考核,考核結果有的可作為甲方對乙方晉級和遷升的重要依據。
五、乙方接受甲方對其培訓工作后,應認真搞好本職工作,不得在自己有了一定技能后,就千方百計的跳槽,應根據勞動合同所規定服務期限同步履行。
六、不論何種原因,若乙方在勞動合同期限未滿的情況下,要求與甲方提前解除或終止勞動合同,乙方都應足額承擔本協議第二條注明由乙方承擔的各項培訓費。
七、若因為乙方違約解除勞動合同時,乙方除應按本協議第六條的規定承擔培訓費外,還應按培訓費總額的50%向甲方承擔違約金。
八、在乙方沒有按本協議第六條、第七條的規定承擔費用時,甲方有權終止為乙方辦理相關的勞動合終止手續,以及中止處理轉移勞保手續等關系,由此產生的一切后果由乙方承擔。
九、本協議一式兩份,雙方各持一份,與勞動合同具有同等法律效力。
十、本協議簽字或蓋章生效。
甲方簽字(蓋章) 乙方簽字(蓋章)
年 月 日
培訓協議書 篇8
培訓準駕車型:_______________型 甲方(培訓機構名稱):_________
乙方(學員姓名):_____________ 法定代表人 :__________________ 學員身份證號:_________________ 報名地點:_____________________ 學員單位 :____________________ 聯系電話:_____________________
為維護甲乙雙方的合法權益,根據《中華人民共和國合同法》、《道路運輸條例》及相關法律法規的規定,在公平、自愿的基礎上,雙方就機動車駕駛培訓達成如下協議:
一、培訓內容
乙方申報培訓準駕車型為:____________,甲方在乙方完成報名、繳費手續后,按照乙方申報的準駕車型提供駕駛員理論及實操培訓服務。
二、甲方義務
1、甲方在乙方辦理報名手續及簽訂本合同前應向乙方出示《道路運輸經營許可證》、《收費許可證》及工商部門發放的《營業執照》,如實向乙方說明本校的基本情況,并按照交通部的《機動車駕駛員培訓教學大綱》向乙方提供機動車駕駛培訓服務。
2、甲方向乙方提供的教練員須持有交通部門頒發的教員《準教證》,教練車須在交通部門注冊登記。
3、甲方應根據《教學大綱》要求制定教學計劃,每一培訓階段結束后書面告知乙方下階段教學安排;甲方教練員每次培訓結束后如實填寫《南寧市機動車駕駛員培訓教學日志》不得弄虛作假,否則承擔法律責任;除雙方另有書面約定外,甲方安排實操培訓時每班不能同時預約超過核載人數使用同一輛教練車進行培訓。
4、甲方
三、乙方義務
1、乙方入學后,應配合甲方按照教學大綱完成培訓計劃,認真學習,服從教員指導,保證完成課目訓練,服從學校管理,遵守學校各項規章制度,達到交通部門所規定的培訓學時;
2、按照本合同附件的約定,按時向甲方交付培訓費用及相關費用; 乙方如果考試不合格需參加補考,乙方按考試部門規定的金額的要求需另交與補考相關的費用,并由甲方按本合同第五條第1款的約定向乙方出具相關票據;
3、乙方報名申請培訓時提供的證件及相關信息必須真實有效,如在各科考試過程中,因乙方提交的證件或信息有失真實造成的損失,由乙方承擔相應的責任;
4、乙方因違反相應法律法規或因拒不服從教練員指導而給甲方造成損失的, 應由乙方賠償經濟損失,并對其后果承擔法律責任。
四、甲乙雙方的權利
1、如有一方未遵守教學計劃、教學大綱要求的培訓學時,另一方有權拒絕在《教學日志》、《培訓記錄》上簽字。
2、乙方未按照甲方通知的時間參加培訓或考試,超出駕駛技能證明有效期仍未取得駕駛證的,甲方有權不予退費;如未超出駕駛技能證明有效期的,可以由甲方安排乙方繼續參加培訓、考試。
五、特別約定
1、本合同簽訂后,甲方一次性收取費用_____元,包括所有報名費、培訓費及理論、場地駕駛、路面駕駛考試的報考費及相關費用(見附件)。同時,針對以上發生的`費用,甲方須向乙方開具發票或出具有效收費憑證。
2、除本條第一款外,甲方教練員不得以任何方式或理由收取乙方錢物或要求乙方宴請及提供消費性娛樂活動。
3、甲方必須嚴格按照交通部門規定的教學計劃、教學大綱對學員進行培訓,為乙方提供符合行業管理部門要求的理論教材、培訓教員、培訓場所,安排乙方到公安部門規定的路段訓練。除雙方約定外,甲方提供的培訓車輛應為符合公安考試部門規定并審驗合格的教練車;甲方必須保證學時及教學質量,甲方不得降低對乙方的培訓標準,如因甲方不按照《教學大綱》施教造成乙方不能通過公安部門考核,甲方應免費為乙方、提供對應科目的重新培訓及補考,并承擔有關合理費用;由于甲方教學不規范,給乙方或第三人造成人身、財產或其他損失的,應由甲方賠償經濟損失,并對其后果承擔法律責任。
4、其他補充條款(補充條款經雙方協議后,可以修改上述條款,其效力優于上述有關條款)
(1)________________________(這里寫有關接送之類的事宜) (2)________________________
關于本協議未盡事宜,經甲乙雙方協商,按《中華人民共和國合同法》及《道路運輸條例》執行。如不能達成一致,任何一方可向人民法院提出訟訴。
本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。合同自甲乙雙方簽字之日起生效,至乙方取得駕駛證為止,合同最長有效期限以乙方駕駛技能證明的最后限期為準。 附件:
1、收費項目清單:此項注明在發票上。
2、學時計劃及時間安排:
理論培訓:____________學時 路面培訓:____________學時 場地培訓:____________學時 其 他:____________學時 合計:____________學時(1小時/學時)
甲方_________________ 乙方簽字:___________________
甲方法定人代表人簽字:_______
_________年_______月_______日 _________年_______月_______日
培訓協議書 篇9
甲方:
法定代表人:
乙方:
身份證號:
為了甲方不斷壯大發展,為了不斷提高乙方的技術素質,為了明確乙方培訓期間的薪資,經甲乙雙方協商達成如下協議,以資雙方共守:
第一條培訓項目
1、培訓時間:從____年____月____日至____年____月____日。
2、培訓地點:
3、培訓具體內容:
第二條培訓費用
1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;
2、培訓費用預計為____元左右,以實際發生額為準;
3、培訓的費用由甲方支付。
第三條服務期
培訓學習期滿,乙方必須為甲方服務____年。在服務期內,乙方不得以任何理由解除勞動關系。如違約,乙方將賠償甲方因參加培訓學習所支付的所有費用。
第四條福利待遇
學習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。在晉級或工資辦法修訂時,乙方作為在編人員處理。社會保險原則上按有關規定作為在編人員處理。
第五條乙方的義務
乙方如果不服從甲方安排的'工作崗位,不適合甲方工作環境、不遵守國家的法律法規及甲方工作紀律或未通過甲方培訓考核,甲方有權終止本合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償、情節嚴重的追究法律責任、甲方對乙方將不負任何責任。一切后果乙方自負,該合同自行終止。
第六條違約責任
1、乙方提前解除勞動合同時,應向甲方支付違約金____元;
2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應支付違約金:
(1)乙方嚴重違反甲方的規章制度的;
(2)乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)乙方同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的。
第七條此協議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。
甲方(簽章):
法定代表人:
_______年____月____日
乙方(簽字):
_______年____月____日
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