（實用）安全生產責任制
安全生產責任制1
我所在市運輸處、縣交通局的正確領導下，在相關部門的大力支持下，在廣大道路運輸業戶的監督下，本著“安全至上、預防為主”的指導思想，加大工作力度，強化安全監督，深入開展“道路客運安全年”活動，加強基礎建設，狠抓安全生產、隱患排查和治理工作，認真開展安全生產大檢查，現將全年安全生產工作情況進行匯報。
一、及時部署全年工作。
為了加強我縣道路運輸安全生產管理，落實安全生產責任制，縣所在年初召開了全縣道路運輸春運工作會議，部署了主要工作，成立了安全領導小組，并與各運輸企業簽訂了《度道路運輸安全工作責任狀》。
二、確保春運安全生產。
春運期間，我所制定了春運方案，組織專門人員實施管理，對轄區內的全部客車進行安全隱患排查，排查車輛114臺次，合格的參加運營，春運期間未發生過一起客運安全事故，圓滿完成了春運工作任務。
三、加強日常監督。
我所不斷加強道路運輸安全管理基礎工作，形成安全管理制度化，把安全監管融入到全年工作中，我所對轄區內的三家客運企業、二家危貨車隊、二個客運站實施了監管，首先要求企業成立安全管理機構，配備了專職安全生產管理人員，企業與業主簽訂了安全生產責任狀，對企業進行定期不定期的檢查，及時發現隱患，限期消除隱患，對存在重大隱患的.車輛終止運行。
在春運、五一、十一黃金周期間組織對全縣的114臺客運車輛、46臺危貨車輛實施全面排查，重點是車容、車貌、滅火器、安全鍾，技術等級評定是否超期，二維維護是否超期，通過排查，發現車輛技術狀況良好，無二級維護超期的現象，雨雪主汛期實施了重點監管，我所制定了汛期安全生產工作方案，冬季安全生產方案，及重大事故應急預案，建立了組織配備了人員，預備了搶救車輛，客車20臺，貨車35臺。遇到惡劣天氣，及時向車主發布道路預警信息，提高從業人員的安全意識，消除事故隱患，對客運站嚴格執行“三不進站、五不出站”等具體規定，做好客車安全例檢和旅客行包安檢工作。
四、加強宣傳教育，營造安全氛圍。
我所一直重視道路安全生產宣傳教育，結合全國“安全生產月”和“道路客運安全年”活動，在縣政府廣場懸掛安全標語，散發安全宣傳資料，做安全展板進行了廣泛細致的宣傳。
五、人員培訓。
我所在某月某日--某月某日利用了三天時間，每天三個班由所組織人員對110名客運駕駛員及乘務員進行了安全生產知識培訓，學習了國務院30號文件，并觀看警示教育光盤，培訓率達100%，并在從業資格證上做培訓記錄。
安全生產責任制2
1、目的和范圍
規范公司負責人、部門、車間及員工安全職責，保障公司安全生產穩定發展。本制度適用于公司范圍內公司負責人、各級部門及各級人員。
2、編制依據
《中華人民共和國安全生產法》
《山東省安全生產條例》
《危險化學品安全管理條例》
《危險化學品從業單位安全標準化通用規范》。
3、基本原則
1）公司安全生產工作實行公司負責人、部門負責人負責制。
2）公司負責人、職能部門負責人和車間負責人應在各自的工作范圍內，對實現安全生產目標負責。
3）安全生產人人有責，公司的每個員工必須認真履行各自的安全職責，做到各有職守，各負其責。
4）各級人員和生產崗位實行安全生產責任制。
4、各級組織和人員的安全職責
4.1總經理安全生產職責
1）總經理是公司安全生產第一負責人，對本公司安全、消防、環保、勞動衛生工作負全面責任。
2）按照法律法規建立、健全本單位安全管理機構和安全生產責任制。組織制定本單位安全生產規章制度和操作規程，認真貫徹執行各項安全生產法規、制度和標準。
3）保證本單位安全生產投入的有效實施。
4）定期組織召開安委會會議，督促、檢查本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。
5）負責組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案。
6）按照中華人民共和國國務院令第493號《生產安全事故報告和調查處理條例》及時、如實報告生產安全事故。
7）堅持“五同時”原則，即：在計劃、布置、檢查、總結、評比生產的時候，同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。
8）法律、法規、規章規定的其他職責。
4.2生產副總經理安全生產職責
1）生產副總經理是公司安全生產工作的主管領導，對分管范圍內的安全生產工作全面負責，協助總經理做好公司的安全生產管理工作。
2）貫徹執行國家和上級勞動衛生安全法規。
3）定期聽取匯報，及時指導安全生產部門的工作，組織制定、修改公司各項安全管理制度及安全技術措施計劃，并督促貫徹執行。
4）對安全生產部門的職能作用得以正常發揮負責，根據工作情況對人員給予獎懲。
5）組織公司安全生產綜合性檢查，落實重大隱患的整改工作。組織各類事故調查處理，制訂、落實防范措施。
6）督促有關部門按期實現安全技術措施計劃，并安排實施。參加新建、改建、擴建和技術改造項目的設計審查和竣工驗收，對新建、改建、擴建工作做到“三同時”。
7）組織制訂并實施公司的安全生產事故應急預案，督查公司的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。按“四不放過”原則，參加各類事故的調查處理，并及時上報。
8）組織醫務勞動鑒定工作。
4.3公司辦公室及負責人安全生產職責
1)協助公司領導貫徹上級有關安全生產指示，及時轉發上級有關部門的安全生產文件、資料，對安全環保方面的有關材料及時組織匯審、打印、下發。
2)搞好所管轄單位的安全工作，制定和健全安全生產責任制和規章制度。
3）加強內部治安管理，落實治安防范措施，嚴格《門衛管理》制度，負責本單位的暫住人口的管理，參加有關事故的調查處理，協助有關部門做好傷亡事故的善后處理工作。
4）負責參與演練、應急救援的對外聯系和安全保衛工作。
5）加強對安全生產的監督，開展好安全生產的'宣傳工作。
6）協助有關部門搞好班組安全建設，參加公司有關安全規章制度和勞動保護條例的制定。
7）會同有關部門認真開展組織好安全知識競賽和合理化建議活動。
8）關心職工勞動條件的改善，保護職工在勞動中的安全與健康。組織好有毒有害作業人員的預防性健康保護，做好女工勞動保護工作。
9）協調有關部門，組織好職工健康查體，并建立完善職工健康檔案。
4.4保衛科及負責人安全職責
1）負責公司內劇毒品、易燃品等物資的治安保衛工作。
2）嚴格執行外來人員出入、車輛出入管理制度。
3）負責公司員工因打架、酗酒鬧事、盜竊等引起的人身傷害、物資丟失等的處理。
4）負責公司事故應急救援時的治安警戒工作。
4.5財務部及負責人安全生產職責
1）負責安全檢查和隱患整改項目資金的計劃審批，對所需要采取的安全技術措施，在計劃安排時，應保證資金供應。
2）安全技術措施費用要單獨立項，做到專款專用。
3）凡安全措施不落實的技術措施項目，未經安全管理部門同意，不得撥款。
4）要保證勞動防護用品、保健儀器、清涼飲料及職業病防治費用的合理使用。
5）按照財企487號文及《公司安全投入管理制度》要求，按規定提取安全生產費用，并監督檢查，做到規范使用，建立安全專項資金臺帳。
4.6倉庫及其負責人安全職責
1）嚴格按安全消防要求儲存、保管物資。
2）對出入庫的危險化學品原材物料必須有記錄制度，對劇毒化學品的管理實行“五雙”管理制度。
3）嚴格執行有關防火和危險物品管理規定，搞好倉庫、罐區防火、防盜、危險物品管理、氣瓶和貯運設施的管理工作。
4）制訂本部門事故應急救援預案，加強學習與演練，提高事故應急處理能力。
5）定期進行倉庫、罐區安全檢查，發現隱患及時處理。對上級部門查出的隱患，及時整改。
4.7生產部及負責人安全生產職責
1)嚴格執行國家及上級各部門有關安全的法令、法規，不違章、不蠻干，在生產與安全發生矛盾時，堅持生產必須服從安全的原則。嚴格貫徹和執行各種安全生產票證，杜絕事故的發生。負責公司生產調度安全管理工作。
2)組織或參加編制、修訂生產工藝規程、操作規程、崗位操作法，參與安全技術規程的修訂和安全管理制度。負責本專業特殊工種的技術培訓和考核工作。定期進行工藝檢查，杜絕超溫、超壓、超標現象發生。
3)在進行生產技術的革新和挖潛改造時，要制定安全技術措施并實施，及時消除隱患，保證安全。
4）加強員工的安全培訓，提高員工的安全技能。
5）負責組織對設備、動力裝置的安全管理，機械設備、壓力容器、安全儀表及安全裝置等的定期檢測、檢驗、校驗工作，建立好臺帳。
6）嚴格執行改建項目的“三同時”，參加檢修過程中發生的各類事故的調查分析。
7）按“四不放過”的要求調查處理事故，協助基層制訂、落實防范措施。
8）負責制訂全公司大停車或系統停車的開停車方案，確保開停車安全。
9）組織加強各種形式的安全檢查，發現隱患及時處理。
10）組織或參加事故調查、統計、上報工作，參加有關重大事故的處理。
4.8安全環保處及負責人安全生產職責
1）對本公司各系統的安全、環保、消防工作負責，負責貫徹執行國家安全生產的法律、法規和制度，業務上接受上級部門指導，協助公司領導組織推動公司的安全生產、環境保護、工業衛生、消防管理工作。
2）組織制定公司的安全管理制度，協調制訂或修訂公司的安全技術規程，并進行監督檢查。
3）匯總、審查各單位的安全環保技術措施計劃，督促按期執行。
4）組織新進廠員工和有關人員（實習、培訓人員）的入廠安全教育；負責參觀學習人員的登記和進生產廠區的安全教育，做到有據可查。
5）協同各部門對員工進行安全思想、安全管理和安全技術的教育，定期組織安全考核。會同有關部門進行特種作業人員的安全技術考核和管理工作，建立相關臺賬。
6）參加公司組織的安全大檢查，監督、檢查隱患的整改工作。經常進行現場檢查，指導基層安全工作，發現違章有權制止。
7）參加新建、改建、擴建工程及新產品的設計審核、竣工驗收及試生產工作。
8）做好職業病防治工作，保障員工身體健康。
9）適時組織開展安全生產競賽活動，總結和推廣安全生產的先進經驗。
10）參加傷亡事故的調查、統計、上報和建檔工作，參加各類重大事故的調查處理和工傷鑒定工作。
11）搞好消防管理工作，進行防火宣傳教育，協調消防人員的培訓和管理工作，參加防火檢查和演習。
12）編制或修訂公司的防火管理制度，并監督貫徹執行；參加建筑設計防火的審核驗收工作；參與消防器材的計劃、配備工作。
13）負責組織各系統安全、環保、消防綜合檢查，有權對查出的隱患及違規、違紀現象進行通報處理。
14）搞好環境保護和三廢治理工作。
15）建立健全各類安全、環保、消防工作臺帳。
4.9安全環保處安全員的安全職責
1）負責分管公司的安全管理工作，協助部門領導貫徹執行上級有關安全生產的指示和規定，并監督檢查執行情況。
2）制定、審查公司有關安全生產管理制度和安全技術規程，并監督、檢查執行情況。
3）負責公司的安全教育：
（1）負責公司級的一級教育；
�。�2）負責公司級的日常教育；
（3）督促檢查二、三級的教育情況；
�。�4）組織好公司安全活動日；
�。�5）負責建立各種安全教育、安全活動檔案。
�。�6）檢查落實各級動火措施，確保動火安全。
�。�7）深入現場作安全檢查，對發現的隱患要及時采取措施，并向公司領導報告。檢查中發現違章作業，要認真嚴肅處理。
�。�8）檢查各生產單位各種票據的辦理及措施落實情況，確保作業過程安全。
�。�9）參加公司擴建、改建工程中安全措施的審查、設備檢修安措項目審查和工藝條件變更安全措施的審查，使之符合安全技術要求。
（10）負責公司安全設施、防護器材、滅火器材和事故柜的監督管理。
�。�11）參加公司各類事故的調查處理、統計和上報工作。
�。�12）對下級安全員實施業務指導，并監督指導車間預案的演練。
4.10車間及車間主任安全生產職責
1）車間主任是本單位的安全生產第一負責人，對本單位的安全、消防、環保工作負全面責任，必須認真貫徹執行各項安全生產法律、法規和制度。
2）制訂、修訂本單位安全技術規程和安全生產管理制度，編制本單位安全技術措施計劃方案，經批準后，組織實施。
3）負責安排新工人（包括代培人員、臨時工人）的二、三級安全教育，組織落實車間級安全教育，并督促檢查班組安全教育。
4）組織車間管理人員定期、不定期安全檢查，確保設備、安全裝置、防護設施處于完好狀態。發現隱患及時組織整改，車間整改不了的要采取臨時安全措施，并及時向公司書面報告。
5）對本單位職工進行經常性的安全教育、勞動紀律等教育，定期召開本單位安全生產會議，將安全生產納入重要議事日程，所有工作重中之重。
6）每年按照本公司要求舉行“安全生產月”活動，其教育要做到有計劃、有內容、有記錄、有效果。
7）按“四不放過”的原則，組織本單位各類事故調查和處理工作，并按規定及時上報。
8）建立、健全安全、消防組織，領導并支持車間和班組各項安全活動。
9）加強對生產設備、安全裝置、防火設施、事故柜的安全管理，防止事故的發生。
10）大修項目或危險性大的搶修項目，要親自做好安全教育，親自落實安全措施，親自指揮或親自監督檢查。
5、相關制度
安全生產獎懲管理制度
6、相關記錄
1）各部門安全檢查記錄和臺帳。
2）各部門與安全有關的其他記錄。
3）安全生產目標責任書
安全生產責任制3
1．治理隱患，防范事故。
2.安全發展，國泰民安。
3.安全第一，預防為主，綜合治理。
4.以人為本，安全第一。
5.關注安全，關愛生命。
6.安全是幸福的源泉，安全是效益的保障。
7.特種作業人員必須持證上崗。
8. 安全要我們認真做,隱患要我們嚴格查。
9.防微杜漸，警鐘長鳴。
10.生命至高無上，安全責任為天。
11.人民利益高于一切 ，安全責任重于泰山。
12. 生命只有一次，安全伴君一生。
13.安全生產，人人有責。
14.時時事事講安全。
15.安全是生命之本，違章是事故之源。
16.安全是最大的效益，事故是最大的.浪費。
17.提升安全生產水平，建設和諧平安湖州。
18.企業要發展，安全是保障。
19.生命無價，平安是福。
20.亡羊補牢雖不晚，何不防范于未然。
21.別用鮮血換教訓，應借教訓免血淚。
22.事故隱患不除，等于放虎歸山。
23.人人知安全，戶戶齊歡顏。
24. 安全事關你我他，平安系著千萬家。
25.推行安全標準化，促進企業本質安全。
安全生產責任制4
�。薄㈨椖拷浝硎前踩a的第一責任人，對小區的安全生產全面負責；
2、保證安全生產的法律法規和本單位規章制度在本小區的.貫徹執行，把安全生產列入議事日程，做到現場操作與安全施工同時計劃、布置、檢查、總結和評比；
�。�、組織擬定本小區的安全生產年度、季度、月計劃；
�。础⒔M織擬定本小區的安全生產教育培訓計劃，做好員工的安全生產教育培訓；
5、負責落實物業的安全操作規程和規章制度，落實安全生產的措施計劃；
6、組織制定涉及本小區安全生產規章制度、操作規程和生產安全事故應急救援預案，組織涉及本小區的應急救援演練；
7、按規定全面檢查小區的安全操作，發現事故隱患及時消除，不能消除的要馬上上報、發現重大事故隱患有權采取部分停產或全部停產措施并撤離人員；
8、接到事故報告后，要保護好事故現場，馬上采取有效措施組織救援，同時及時上報分管安全生產的負責人；
9、負責小區的生產安全事故統計工作。
安全生產責任制5
在企業管理中，崗位職責和安全生產責任制是兩個重要的概念，它們在企業的運營和發展中發揮著至關重要的作用。然而，許多人常常混淆這兩個概念，導致在實踐中出現偏差。
一、崗位職責
崗位職責是指員工在特定的工作崗位上必須履行的職責，以確保企業正常運轉。具體而言，崗位職責通常包括員工的工作任務、時間安排、工作標準、匯報關系等。它為員工提供了一個明確的工作指南，幫助員工了解自己的工作職責，以及如何完成這些職責。通過履行崗位職責，員工能夠為企業創造價值，提高工作效率和效果。
二、安全生產責任制
安全生產責任制是一種制度，它規定了企業各級管理人員和員工在安全生產方面應承擔的責任。安全生產是企業正常運營的基礎，它涉及到企業的各個方面，包括生產、設備、安全設施、消防、應急救援等。因此，安全生產責任制需要全面覆蓋企業的各個方面，確保所有員工都了解自己的安全生產職責，并能夠有效地履行這些職責。
三、區別
通過以上分析，我們可以清楚地看到，崗位職責和安全生產責任制在目的、范圍和執行方式上存在明顯的區別。首先，從目的來看，崗位職責主要關注員工的工作職責和工作效果，而安全生產責任制則更加強調企業安全生產的全面管理。其次，從范圍來看，崗位職責主要涉及單個員工的工作職責，而安全生產責任制則涉及到企業各個部門和崗位，需要全面覆蓋企業的各個方面。最后，從執行方式來看，崗位職責通常通過員工的日常工作和上級的'考核來落實，而安全生產責任制則需要通過各種制度、培訓和監管措施來確保各級員工的有效履行。
除了以上區別之外，還有一些關鍵點需要注意。首先，安全生產責任制要求企業建立健全安全管理制度和操作規程，確保員工了解安全生產的標準和要求。其次，安全生產責任制還需要建立有效的監督和獎懲機制，鼓勵員工積極參與安全生產工作，對不遵守安全生產規定的員工進行必要的懲罰。
總之，崗位職責和安全生產責任制是企業管理中兩個重要的概念，它們在目的、范圍和執行方式上存在明顯的區別。只有正確理解并落實這兩個概念，才能確保企業的正常運轉和安全生產。因此，企業應該加強對這兩個概念的理解和落實，以提高企業的整體管理水平和工作效率。
在實踐中，企業可以根據實際情況不斷完善和調整這兩個制度，以確保它們能夠適應企業發展的需要。同時，企業還可以通過培訓和教育等方式，提高員工的安全意識和水平，為企業的安全生產提供有力保障。
安全生產責任制6
關鍵詞：建設工程監理；安全管理；責任
0引言
當前，監理單位是否應當承擔建設工程安全生產事故的責任，成為了監理行業所熱議的話題。目前，包括政府監督部門的建設單位大多都對監理的服務性質以及監理的權利與義務都缺乏全面的了解，甚至還有部分政府部門認為在監理過程中發生的安全事故，監理有著不可推卸的責任，并推行了相關的處罰條例。但，如此做法是否合理？監理單位是否應當承擔建設工程安全生產事故的責任？或是應當承擔哪部分責任？很多時候這些問題連相關的管理部門、建設單位以及監理單位都并不是十分清楚。因此非常有必要對建筑工程監理過程中監理安全管理的責任進行探討。
1監理責任概述
監理工程師在工程建設過程中應當嚴格遵守相關的法律規、法規、章制度，包括了《中華人民共和國刑法》、《中華人民共和國合同法》、《建設工程質量管理條例》《建筑法》(以下簡稱“《建筑法》”)以及相關的建設規范、標準與相應的政府規章制度。如若其存在違規行為，則必須為其行為所產生的后果負上相應的法律責任。監理工程師的工作內容包括了建設工期、質量以及資金使用等。在工程建設過程中，監理工程師有可能發生以下違約行為。①失職。如該審批的文件不認真審核就隨意批準或直接不審批；該檢查驗收的項目，未按標準要求進行檢查驗收或不檢查驗收的；該在限定時間內發出的指令并沒有按時完成或發送錯誤的指令；該旁站的未旁站；該巡視的未巡視等等一系列不恰當或不履行合同義務的行為。②越權。不在監理委托合同授權范圍內的監理行為，均有可能屬于越權行為。例如，工程發生變更時，由業主單方面授權監理進行工程變更，而監理在未得到圖紙設計方的認可時就擅自指令承包商對工程進行變更，這無疑超越了監理的權利范圍，實際上屬于一種越權行為。③未盡職。監理工程師的盡職與否決定著監理工作的質量優劣，監理工程師的不盡職雖未必會給業主帶來損失，但這也是一種違約行為。
2監理安全責任分析
“工程安全事故”指的是與工程建設或工程生產相關的生產設備或臨時設施的損毀、人員傷亡，工程實體沒有達到相關安全標準，或在交付使用后由于自身安全隱患而導致的倒塌。正確了解“工程安全事故”的概念，有利于監理安全責任的明確。而通常情況下，“工程實體質量安全事故”與“工程安全生產事故”是工程安全事故中最常見的兩種形式。筆者將從這兩方面著手，對建設工程監理過程中監理安全管理的責任進行分析與探討。
2.1工程安全生產事故監理責任分析
建設工程監理指的是具有專業監理資質的監理單位。受建設單位的委托，以國家相關的法律法規作為依據，對工作建設實施監督與管理工作。其監理內容主要有：協助被監理單位對工程方案進行可行性研究；并協助其選出最優設計方案；控制工程建設工期；控制工程建設質量；審查設計文件、監督建設工程合同實施情況等�！督ㄖā分幸幎ā氨O理應依照相關國家法律法規、建設標準、規范與承包合同等，對工程建設的工期、質量與資金使用進行管理與監控�！备鶕覈F行的法律可知，建設工程監理工作內容主要是對工程工期、進度、質量以及資金使用進行把控，然而，其職責并未包括工程的安全生產管理，所以監理本不需承擔相應的建設工程安全生產管理職責。《建筑法》是以建設工程中的管理與協作關系作為主要調整對象，工程安全事故責任的判定應遵循《建筑法》中的'規定�！督ㄔO工程監理規范》是界定監理應不應該承擔工程安全管理責任的重要依據之一，其中對建設監理單位的工作內容、職責以及相應的要求作出了明確的規定，是我國工程建設的管理規范�！督ㄔO工程監理規范》中對監理工程師的工作職能部分也并未提及有監理安全生產管理職責的內容。依據我國有關建筑法律法規可知：“建筑施工單位應嚴格遵循安全生產責任制度，加大建筑安全生產的管理力度，盡可能地降低安全生產事故以及人員傷亡的事故的發生率”、“建筑施工單位的法人須對其工程安全生產負責”。由此可知，建筑工程的安全生產管理責任應該是施工單位承擔。雖然工程建設的安全生產管理以及安全生產事故與監理并無直接法律上的責任，但卻不代表監理可以將施工安全的管理與監督拋于腦后，出現失職與不盡職等違約行為。除此之外，監理單位還有諸多與安全生產相關的工作需要完成。如：重視安全生產與工程進度間的矛盾，督促施工單位在遵循安全生產制度的基礎上把握好工程進度；落實安全員的工作職責；嚴格監督施工質量、工藝與安全技術交底等內容。近幾年來，我國施工安全生產事故頻繁發生，呼吁建設工程監理對施工安全生產負責的聲音越來越多。施工安全事故的發生，往往與安全管理不嚴、施工管理混亂脫不了關系，所以，如果說監理不需對施工安全生產事故承擔任何責任，是多數人無法接受的。監理公司有責任對施工方案、施工設計以及施工安全措施進行嚴格的審查，并確保其得以落實到位。然而，當前我國現行法律并未有具體的規定指出監理應承擔施工安全監督的責任，一味追究監理在施工安全生產監督管理方面的職責，顯然是缺乏法律依據的。近年來，部分地方政府針對當前的情況，相繼出臺了一系列規定，將施工安全生產管理的目標、內容與措施都納入監理的工作范疇內，明確了監理對施工安全生產監督管理的職責。這極大程度提升了監理對于施工安全管理的力度。但筆者認為，在強調監理的安全管理責任的同時，相應增加一些監理的權益與利益，會更顯公平。
2.2工程實體質量安全事故監理責任分析
明確監理在工程施工質量控制中的責任，是分析工程實體質量安全事故監理責任的重要前提。依據我國現行的相關法律法規以及標準規范可知，建設工程監理在工程實體質量控制中主要承擔以下責任：①審批施工方案以及施工組織設計的責任。監理工程師應嚴格對施工方案以及施工組織設計進行審查，及時發現其中的隱患與問題，尤其是違背工程建設原則以及法律標準等內容，應責令改正。②審批開工條件的責任。監理工程師應確保施工單位符合開工條件后才簽字確認，并對其負責。③審批工程設備與材料的責任。監理工程師應嚴格抽檢工程設備、工程材料以及構配件等，可采取見證取樣的檢驗方式或平行檢驗的方式來進行抽檢，確保其達到質量要求與使用標準時簽字確認，并對其負責。④審查施工測量成果的責任。監理工程師應詳細檢查施工測量成果，確保數據無誤，達到標準時簽字確認，并對結果負責。⑤驗收分部以及分項工程的責任。監理工程師應嚴格檢查、驗收分部工程與分項工程，確保其達到驗收標準時予以簽字確認，并對結果負責。⑥督促、檢查、責令整改的責任。監理工程師在監理過程中，應采用平行檢驗、見證旁站以及巡視的方式來檢查被監理單位的行為，一旦發現違規、違約行為應立即責令整改。⑦對工程安全問題與質量隱患進行簽發停工令的責任。監理工程師對工程建設過程中存在的工程安全問題、工程質量隱患或其他需要進行停工整改的問題，應嚴重遵循相關程序對應簽發停工令，待整改合格后方可進行施工。⑧參加竣工驗收、出具質量評估報告的責任。監理工程師組織工程的初步驗收工作，工程達到驗收標準后進行簽字確認，并對驗收結果負責。此外由監理工程師出具質量評估報告，并對報告內容負責。⑨向主管部門報告重大隱患或事故的責任。在監理過程中，監理工程師雖無法消除工程建設過程中出現的重要安全、質量隱患，或改變其中的重大違規行為，但有責任也有義務向主管部門報告。由上述分析可知，安全管理屬于質量控制的范疇，監理單位有義務對工程實體的質量進行檢驗。在監理過程中，如若監理工程師發現工程實體中存在著安全隱患或質量缺陷，并沒有對其進行簽字確認與接受，則被監理方應當立即補救或整改，直至工程實體符合驗收標準。在監理工程師已切實履行其自身的義務前提下，如若工程實體出現質量問題、垮塌或人員傷亡的情況，監理工程師并不需要承擔責任；如若監理工程師在監理過程中未對工程實體質量進行檢驗，或檢驗錯誤，并對工程實體進行簽字接收時，就構成了一種不盡職或失職的行為。如果工程實體在建設期間出現重大質量隱患、垮塌或導致人員傷亡，則監理也理應與被監理方承擔相應的事故責任，嚴重的還應承擔相應的刑事責任。
3結語
建設工程監理是負責工程安全的關鍵內容。明確建設工程監理工程安全責任，不但能有效提升工程監理的效率與質量，而且能有效維護工程監理的合法權利。雖然當前我國現行的法律法規并未對工程監理的安全生產管理責任進行明確的規定，但監理工程師仍需嚴格按照國家相關規定章程，盡力做好工程安全生產監理工作，應加大對工程建設的監管力度，認真履行建設工程監理工程師的職責，提高工程安全生產力度，最大程度地降低安全事故的發生率。除此之外，相關政府部門在強調監理單位在工程建設過程中安全管理責任的同時，也應積極明確監理單位的權利與利益，以有效調動監理工程師對工程安全管理的主觀能動性，從而達到降低工程安全事故發生率的目的。
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安全生產責任制7
一、山區高速公路工程施工安全問題的原因分析
1、目前的施工安全形勢
我國目前的高速公路工程施工安全存在一些不容忽視的問題，安全形勢不容樂觀，安全問題也日益突出。在一些山區高速公路工程建設的施工現場，受作業環境條件的限制和人為因素的影響，違章指揮、違章作業、違反勞動紀律的現象仍然廣泛存在，現場安全隱患未能徹底消除，因工傷亡的重大安全事故還時有
發生。
2、原因分析
施工現場安全隱患為何難以根本消除?施工安全事故為什么仍然屢屢發生?施工安全問題產生的原因究竟是什么?本文結合筆者的經驗和認識，分析如下。
2.1認識不到位
對安全生產認識的不到位是施工安全問題的根本原因。主要表現在三個方面：一是對安全責任認識不清，一些交通行業主管部門認為，施工安全生產實行屬地管理，施工安全管理是安全監督部門的事。對建設項目而言，項目業主的認識也不到位，不少項目業主認為安全生產是施工企業的事情，現場安全監管是監理的事情，認為自己不應該承擔安全責任。有的甚至認為管多了責任就會上身，思想上沒真正重視。這種片面認識直接導致施工安全監管機構和體系建設不健全，措施不得力，安全管理工作僅是開個會、發通知、提口號和走過場地進行檢查；二是對安全生產愚昧無知，部分施工單位一味追求進度和效益，在安全方面，雖然建立了安全生產管理制度，但并未真正落到實處，存在麻痹大意的思想和僥幸心理，安全檢查也是流于形式，有的單位甚至弄虛作假，應付檢查，對安全生產的愚昧和無知造成安全隱患無窮，很多慘痛的重大安全生產事故，均是死于愚昧、死于無知；三是對安全生產規律缺乏研究，認識不夠深入，對安全生產的系統性、長期性、艱巨性和復雜性認識不足。
2.2管理不到位
對安全生產管理不到位是施工安全問題的直接原因。管理不到位也主要表現在三個方面：一是安全生產管理機構和安全保證體系未真正建立，一些施工企業為了節約成本甚至取消安全生產管理機構和專職安全員，使得管理力量更加薄弱；二是安全生產責任制度沒有層層落實到位，對分包單位實行以包代管，制訂的安全生產有關管理制度也形同虛設；三是一些施工單位一味強調進度而趕搶工期，片面注重經濟利益，忽視安全生產管理，對違章違規的行為，處罰措施和整改落實均不到位，致使施工現場到處存在安全隱患，安全事故隨時都有可能發生。
2.3監管不得力
政府安全監管不得力是施工安全問題的間接原因。監管不得力主要表現在兩個方面：一是監管方式大多以不定期大檢查為主，日常監督管理缺乏有效措施，而且檢查形式單一化，手段較為落后，還存在建設規模大與監管人員不足的矛盾，使得安全監管覆蓋面小，監督力度不夠，不適應當前公路工程建設發展的需要；二是執法不嚴格，我國目前雖然已經出臺了《中華人民共和國安全生產法》、《建設工程安全生產管理條例》等安全方面的有關法律法規，但隨著社會的發展，這些法律法規暴露出可操作性差、部分條款交叉等問題，致使對施工安全問題糾正不及時、處罰不到位、執法不嚴格，導致安全隱患未能及時消除。
2.4經費投入少
安全經費投入少，是施工安全問題的`關鍵環節。施工單位對安全生產投入的不足，使得安全生產基礎薄弱。不少施工單位以低價獲取工程，施工中通過壓縮安全經費來擴大利潤空間，從而埋下事故隱患。
2.5人員素質低
現場作業人員素質低是施工安全問題的決定因素。當前，我國正處于實現工業化、加速城鎮化的發展階段，大量農村剩余勞動力進入其他行業，公路工程建設門檻較低，吸納的農民工較多。與產業工人相比，農民工職業技能培訓教育嚴重不足、安全風險意識低、安全技能和防范能力都相當差。
二、對策研究
1、山區高速公路施工安全生產的特點和規律
相對于平原區而言，山區高速公路建設，受地形、地貌、地質、氣象、水文等自然條件的影響，建設難度大。其特點和規律主要有以下幾個方面。
(1)現場作業環境條件艱巨復雜
施工現場地處高山河谷，作業環境十分復雜，條件惡劣，安全隱患源、危險源較多且分布范圍較廣。在氣候冷暖、洪水、雨雪、大風、暴雨等自然災害影響下，塌方、倒塌、水毀、滑坡、泥石流等安全事故隨時都會發生。
(2)安全生產事故誘因多樣化
山區高速公路建設項目，構造物形式多種多樣，包括路基、路面、橋梁、涵洞、隧道、防護構造物和交通工程設施等，高墩橋梁、隧道、高邊坡等工程施工難度很大；施工周期較長，一般需要3年以上，涉及的材料、機械、人員多；從業人員安全素質普遍偏低；陸地、水下、水上、高空、爆破等各種特種作業多；工序之間施工協作性要求高；傳統質量、進度、資金三目標對安全生產形成的壓力；項目前期工作深度不足，例如，勘察設計深度特別是地質勘探精度不夠，地質情況變異大，會增大后期施工難度，埋下安全隱患。
(3)安全事故易發、多發
高速公路工程作為線狀工程，線長點多，一個施工標段短則幾公里，長則十到幾十公里，而且山區高速公路施工場地狹小，工種復雜，地質條件差，施工技術難點多，存在許多不可預見的因素，因此易發、多發施工安全事故。
2、安全源于管理
(1)安全必須依靠管理
管理是第一位資源。通過對施工安全問題產生的原因分析和對山區高速公路施工安全生產特點和規律的認識表明：搞好高速公路施工安全工作，必須依靠管理，安全生產實質上要解決的是管理問題。
(2)制定安全管理目標
安全生產管理必須制定具體、明確、量化的安全管理目標，目標管理是管理中的管理，目標體系的設定、實施、檢查與評價應當具有先進性、科學性、實用性和有效性。
制定目標要突出重點。對于山區高速公路的施工，安全目標應把對觸電、高處墜落、車輛和機械傷害、火藥爆炸、淹溺等事故的預防當作重點控制對象；把完善和嚴格執行安全生產規章制度、各類人員具備安全上崗資格并具備相應的安全技術能力、現場人員嚴格遵守安全操作規程、合理組織施工生產、施工方案安全可靠、機電設備和安全防護設施設備齊全并具備良好的安全性能、爆破作業、高處作業、水上作業、吊裝作業、人工挖孔作業、張拉作業、隧道施工等危險性較高的作業作為管理的重點。
3、安全管理的實施
3.1抓住一條主線
實施安全生產管理，應緊緊抓住安全生產責任制這條主線。安全生產責任制是施工單位崗位責任制的重要組成部分，是安全生產管理制度中的基礎、核心制度。只有實行安全生產責任制，才能做到層層有分工、事事有人管、人人有專責。
3.2落實四項工作
(1)建立健全各項規章制度
建設項目的從業單位在全面落實安全生產責任制的基礎上，需建立安全技術交底制度、安全資金保障制度、安全教育與培訓、安全技術管理、安全檢查和應急救援制度、生產安全事故報告調查處理制度等一系列安全生產管理規章制度。建立和完善安全生產的組織約束、社會約束、自我約束、激勵機制。
(2)建立與現代企業管理制度相適應的職業安全衛生管理體系
按照我國《職業健康安全管理的國家標準》(GB／T28001―20xx)，施工單位要建立與現代企業管理制度相適應的職業安全衛生管理體系，積極推動職業健康安全工作。
(3)深人開展安全生產的宣傳培訓教育工作
嚴格執行“三類”人員和特種作業人員持證上崗的規定，深入開展安全教育培訓工作，包括安全思想教育、安全技術教育、安全技能教育、典型事故經驗教育等，要利用各種形式和手段，提高培訓效果，積極創建企業安全文化。
(4)強化安全生產監督管理
建立健全監管體系，橫向到邊、縱向到底。監管不留死角，確保機構到位、人員到位、制度到位、經費到位。狠抓基層和基礎性工作，建立安全生產監管的長效機制。
三、結語
在高速公路建設大規模向山區發展、建設難度不斷增加的情況下，施工安全問題日益突出，形勢嚴峻。當前，解決這一現實課題的關鍵在于：深入研究其產生的原因，進一步提高對山區高速公路施工安全特點和規律的認識，從創建安全文化、健全安全法規、落實安全責任、依靠安全科技和加大安全投入五個方面人手，強化管理，實現人機環境的和諧與統一，確保山區高速公路施工本質安全。
安全生產責任制8
一、制度背景
企業安全生產是企業經營管理的重要組成部分，是一個國家或地區經濟社會發展的重要組成部分。隨著社會經濟的不斷發展，對企業安全生產的要求也日益提高。為了確保企業經營安全可持續發展，促進企業經濟社會持續發展，制定企業安全生產責任制度就顯得非常重要。
二、制度目的
該制度的主要目的是明確企業安全生產的管理職責、安全生產的組織架構、安全管理的流程和實現安全生產的措施。從而保證企業安全生產活動的有序開展，提高企業安全生產的管理水平，增強企業的安全意識，減少安全生產事故的發生，保障人身財產安全和環境安全。
三、責任分工
1、企業領導層
負責制定企業安全生產方針、目標和計劃；為安全生產提供必要的資源和保障；制定安全生產制度和標準，在企業內實施安全教育和培訓；領導處理重大安全生產事故，責任事故處置；監督安全生產管理活動并實施必要的`糾正措施；定期組織企業安全生產檢查，對于存在的安全隱患進行規范和管理。
2、主要負責人
全面負責企業的安全生產工作；組織制定安全生產方針和目標，并承擔安全生產工作的實施責任；領導提高企業員工的安全意識、加強安全教育和培訓；建立和完善安全管理制度和體系，負責組織實現企業安全生產目標；履行安全生產信息公開義務；對于安全生產事故進行情況報告，并及時采取有效措施進行處理；對于中央和地方政府對于企業安全生產監督檢查做好共同協作。
3、生產經理
組織安排生產計劃和生產組織；安排工作生產任務，監督工作場所的安全和環境；實現生產過程中的安全管控和預防措施；加強安全生產宣傳、教育和培訓；落實安全生產責任制，及時妥善處理安全事故。
4、員工
認真學習安全生產制度和安全管理制度；積極參與安全生產活動，參與安全教育和培訓；采取必要的安全防護措施，遵守現場安全操作規程；及時向領導和生產經理反映存在的安全生產隱患；直接參與現場安全生產責任制落實，負責維護現場的安全。
四、制度流程
制定企業安全生產方針，按照事先制定的安排進行組織實施和監督。全面排查企業安全風險隱患，及時消除或控制隱患。加強員工安全防護教育和培訓，提升安全意識，確保員工的人身安全。提高設備維護水平，及時檢修更換，確保設備的正常使用，降低安全生產事故的發生率。建立完善的事故應急救援體系，及時處理各類安全生產事故。加強與政府安全監管部門的溝通，及時完成各類報表和報告，并按要求接受安全生產的監管檢查。
五、總結
企業安全生產責任制度非常重要，是保證企業經營安全可持續發展的基礎。實施該制度可以有效地提高企業的安全水平，減少安全事故的發生，保護員工的人身財產安全和環境安全。企業應該嚴格執行安全生產責任制度，對于違反規定的行為進行處罰和實施整改。保證企業的安全生產責任不僅是企業應盡的社會責任，對于企業經濟和社會發展也具有重要的促進作用。
安全生產責任制9
安全生產工作是確保公司正常的生產、生活秩序的保證，也直接關系我公司的發展和員工生命財產的安全以及社會的穩定。
公司的安全管理工作必須貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，部門主管要堅持“管生產必須管安全”的原則，生產經營要服從安全的需要，實現安全管理和文明生產。
一、法人職責
法人是公司安全生產第一責任人，對公司的安全生產全面負責，具體要做到：
1、認真貫徹執行國家安全生產方針、政策、法令和上級指示。
2、重視職工的勞動條件和公司的安全生產衛生狀況，把職業安全衛生工作列入公司管理的重要議事日程。親自主持重要的職業安全衛生工作會議，批閱上級有關安全方面的文件，簽發有關職業安全衛生工作的重大決定。
3、組織審定并批準公司的安全規章制度、安全技術規程和重大的安全措施。
4、建立健全的安全組織機構，提高職工安全生產意識。
5、組織公司安全教育及制度考核工作。
6、加強對各項安全活動的領導，堅持安全生產計劃、安全檢查、工作總結、及評比工作，決定安全方面的重要獎懲。
二、項目負責人職責
項目負責人是公司安全生產的直接責任人。要按誰主管誰負責的原則，對主管業務范圍內的生產安全負責，并抓好以下工作：
1、監督檢查分管部門對職業安全衛生各項規章制度執行情況，及時糾正失職和違章行為。
2、組織制定、修訂各部門的安全規章制度、安全操作規程，并認真組織實施。
3、組織生產區域內的安全大檢查，落實重大事故隱患的整改，負責義務消防人員的培訓工作，定期組織消防知識的學習和消防演習。負責消防器材的.配備、維護及管理工作。
4、組織新調入職工上崗前的安全教育工作，并定期開展安全生產競賽活動，對職工安全生產進行考核。
5、定期召開安全工作會議，分析安全生產動態，及時解決安全生產中存在的問題，總結推廣安全工作的先進經驗。
6、定期組織勞動保護的有關規定的學習，做好勞動保護用品的發放工作。
7、嚴格控制加班、加點，做好勞逸結合。
8、管理廠區環境衛生、門衛值班、安全保衛工作。
三、安全技術人員職責
1、負責做好本職范圍內的安全工作，確保各項技術工作的安全可靠性。
2、負責編制或修訂操作規程、安全技術規程、安全管理制度，在進行技術改革時，做好周密的論證及實施計劃，確保安全技術措施的可靠性，并檢查執行情況。
3、制訂改善勞動條件的項目，并檢查職工勞動防護用品使用情況，保證設備及人員安全。
4、深入現場檢查安全生產情況，制止違章作業，在緊急情況下對不聽勸阻者，有權停止其工作，并立即請示領導處理。
5、定期組織全公司安全負責各類事故的調查、處理、統計、上報工作，并制定事故防范措施。
6、定期組織全公司安全大檢查，檢查事故隱患，落實好整改工作。
四、財務負責人職責
1、凡安全措施所需費用要單獨列項，專款專用，及時支付費用。
2、安全措施不落實的生產技術措施項目，未經同意，不得撥款。
3、保證勞動防護用品、保健食品、清涼飲料的合理采購及發放。
五、供應部門負責人職責
1、做好人員外出安全教育，提高安全意識。
2、對采購的器材、防護器具必須有驗收記錄，確保所購產品的質量。
3、嚴格執行防火管理制度，做好倉庫防火、防盜、危險物品管理的工作。
4、對送貨駕駛人員進行安全教育，定期考核，做好送貨途中的安全工作。
5、對運輸工具定期檢查、卸貨人員嚴格管理，防止安全事故的發生。
六、電工職責
1、必須嚴格執行安全操作規程，按專業的要求進行作業。嚴禁非電工人員進入配電間，保持配電間整潔衛生。
2、定期抄表，查驗電器、儀表、變壓器的運轉情況。
3、按期檢查電工間安全工具儲備情況，保證安全完好。
4、電工經常巡回各車間的機器設備及裝置，發現問題及時整改，保證公司用電安全。
5、緊急情況下，應先切斷電源，采取必要的搶救措施，并向公司報告。
6、嚴格要求作業，工作細致，保證線路暢通、各種開關靈活，操作時做好防護工作。
七、職工職責
1、積極參加車間組織的安全生產活動，認真學習安全生產知識，嚴格遵守各項規章制度，不違反勞動紀律，不違章作業，對本崗位的安全生產負直接責任。
2、精心操作，嚴格執行工藝標準和操作流程，做好各項記錄，交接班必須交接安全情況，要為接班創造安全生產的良好條件。
3、定期檢查設備、準確分析、判斷和處理生產過程中的異常問題。如發生事故，要果斷正確處理，及時如實的向上級報告，并保護現場，做好詳細記錄。
4、認真維護、保養設備，發現問題及時解決，做好維修記錄。
5、上崗前必須按規定統一著裝。正確使用、妥善保管各種勞動防護用品、器具、防護器材及消防器材。
八、門衛值班室職責
�。ㄒ唬┍O督考勤工作
1、每次上、下班提前檢查考勤鐘，如發現故障，及時排除。
2、監督職工上、下班打卡考勤，嚴禁委托他人打卡。門衛值班人員應制止他人打卡的行為，并做好記錄，主動維持秩序。
3、對遲到、早退、委托他人打卡、上班時間離崗人員進行登記，并在當天報告生產主管或總經理。
�。ǘ┩鈦砣藛T及車輛管理
1、外來人員及車輛經門衛確認后，方可入內，并按指定地點停放。
2、職工家屬、親友，未經允許一律不得進入車間。
（三）物資進出管理
1物品出廠，需憑出門證或送貨單，值班人員有權詢問和檢查物品，經檢查核對無誤后方可出廠。
2、檢查確認外來人員帶出的物品，防止公司物資外流。
3、值班人員嚴守工作崗位，負責門衛安全，不得擅離職守。如有特殊情況遠離崗位時，不得擅自找人代崗，需做好值班記錄和交接工作。
4、負責接聽電話，收發書信、報紙、刊物等，并及時轉交有關部門和人員。
（四）其他管理
1、值班人員要經常對車間及廠區周圍環境進行巡邏，檢查公司防火重點部位的安全隱患情況，發現一切可疑情況，及時報告生產主管或總經理。
2、嚴禁公司職工和外來人員在廠區內游煙。
3、檢查中班下班后門、窗、水、電關閉情況。
安全生產責任制10
關鍵詞：安全責任；安全生產監理管理；風險規避；培訓
自從《建設工程安全生產管理條例》實施以來，從國家到地方各相關部門相繼頒布了若干一系列法律法規和通知等安全生產管理方面法規性文件，上至行政機關下至部門機構到人掀起大家齊抓安全的熱潮，充分說明安全工作的重要性和必要性�，F在法律法規賦予的監理安全生產管理社會責任非常大，全國監理企業、監理人員被處罰的很多，監理安全生產管理風險越來越大，所以必須認清形勢切實承擔起監理安全生產管理的責任，監理承擔安全管理責任不可逆轉，監理作為工程建設過程的參與者與管理者，有責任、有義務承擔起監理應承擔安全管理的監理責任，我們監理企業在建筑安全生產工作中理應承擔起自己的一份責任。
那么監理企業應怎樣才能做好自己的安全管理工作呢？那我們監理企業和現場監理機構在工程建設過程中應該注意、做些什么工作值得深思的，來規避監理安全生產管理風險。筆者就從事總監理工程師崗位項目管理的心得體會對安全生產管理工作提出一些看法，供同仁共同探討。
1.解決監理企業自身方面的`問題
1.1大部分監理企業對監理安全生產責任的認識不足，完全放縱于項目監理機構自行管理，公司不聞不問，若出了安全事故公司才來處理已晚矣，監理企業缺乏安全責任防范機制
大多數監理工程師和監理員對自身賦予的安全生產管理責任認識嚴重不夠，責任心不強，忽視施工過程中的安全生產巡查和管理，認為現場安全生產監理管理工作全是總監理工程師的事，出了安全事故亦是總監理工程師的責任，但近5年來，監理工程師、監理員被處罰和刑事處罰的案例甚多，個人對安全生產監督管理的責任認識不清，不學習國家及地方法規法律及部門規章賦予我們的責任和業務，未認清“安全生產管理監理責任”形勢。安全生產管理是每個監理人員的應盡的責任，不分人員、不分階層，只要參與就有責任。
雖然監理單位及個人很難承擔過多安全責任，但《建設工程安全生產管理條例》中對監理單位賦予一定的安全管理責任和義務。事實上政府、司法機關對已發生的多起安全事故，就安全責任對監理處罰力度越來越大。打開“中國工程建設信息網”查看建設部行政處罰決定書，不難發現建設部對監理處罰數量逐漸多于施工單位。對監理的處罰較多的是監理單位停業整頓、監理人員限定執業年限，監理單位資質降級、監理人員吊銷執業資格證書，監理人員刑事處罰均有之。所以監理企業必須認真重視安全管理工作，加強監理人員安全意識教育，建立安全責任防范機制，這是監理發展趨勢所向。
1.2監理企業及項目監理機構安全管理組織不健全，安全責任制度不完善，監理安全措施不到位、不落實
企業應建立監理安全生產管理組織機構，完善安全管理制度，制定安全崗位責任，安全責任落實到項目，落實到人（專人負責）。完善安全管理流程、方法、措施，做到安全工作規范化，程序化。目前大多數監理企業未成立專門安全生產管理督查機構，監理企業對所承攬的監理項目做不到安全定期檢查，技術服務跟不上，完全依賴現場監理機構進行安全生產管理，現場監理機構的安全管理擔子十分的負重，作為總監理工程師對安全管理壓力很大，風險也特別大。
1.3嚴重缺乏專業安全管理方面的監理人員，普遍安全管理水平較低，監理企業內部對監理人員安全培訓工作缺乏，未建立安全知識培訓制度
安全工作涉及到許多專業知識，只有組織學習安全生產法律法規、標準及地方建設行政部門頒發的標準和通知，并熟悉安全操作規程，才能提高安全管理水平。
2.做好程序性資料編寫與審查工作，切實起到指導工作作用
�。�1）編好監理規劃，規劃中對監理安全工作作指導性要求。
�。�2）編寫安全監理細則及危險性較大的分部分項工程監理細則，這是監理安全管理的具體措施和指導工作思路。
�。�3）對承建方所報的施工組織設計中安全內容認真審查，審查安全組織保障體系是否完善，管理人員是否配置齊全，分工是否明確，責任是否落實，安全管理內容是否全面，切實可行。
（4）對承建方安全應急救援預案進行審查。
（5）督促承建單位申報安全專項施工方案，并對專項安全方案審查，尤其是對深基坑支護開挖降水、腳手架搭設方案、高架支模、幕墻和吊籃、拆除爆破、大噸位吊裝等安全措施審查，對超過一定規模的危險性較大的分部分項工程還應要求承建方組織召開專家論證會。
3.對施工過程中承建單位的安保體系是否有效運行情況進行督查，尤其是檢查各種安全措施的落實情況
（1）監理檢查承建方現場安全布置落實沒有，如平面布置、“七圖一牌”、各警示標志等是否規范。
�。�2）檢查承建方安全保證體系是否健全，檢查項目經理、專職安全員到崗情況，安全員配備數量是否符合規定要求。
（3）進場施工人員、機具、各種施工設備及施工臨時用電是否符合安全施工要求。
（4）施工人員是否遵守各項安全規定，安全管理人員是否正常巡查，對發現安全隱患是否及時提出整改，或停工并給予責任人相應處罰等等。
4.監理利用各種手段督查施工方行為，努力創造施工過程的安全環境
4.1加強巡檢，定期、不定期組織檢查，嚴格按約定的處罰條款處罰
�。�1）認真做好監理本職工作，每天對現場不定時巡查和檢查，有無不按規范及專項方案施工問題，檢查現場存在的安全隱患。定期組織各參建單位安全大檢查（宜每周一次），如安全隱患頻繁發生，采取不定期、突擊組織參建單位對工地現場進行檢查，起到防范和提醒作用，始終將安全生產管理工作提到最高度，安全無小事，長抓不懈，警鐘長鳴。
�。�2）發現安全隱患及時以書面形式要求整改，如未按要求進行整改及時簽發停工令，并按約定或例會上制定的處罰制度進行處罰，仍未整改的及時上報建設單位，根據安全隱患嚴重程度及時上報建設行政主管部門。監理任何的巡查和檢查均要留下記錄痕跡，以及安全隱患及安全生產監理管理工作處理均要及時做好工作記錄，安全臺賬，這是規避監理安全管理責任風險重要舉措。
4.2制定報驗程序和制度，行使工序驗收權
對于出現安全隱患（包括質量安全）或承建方不整改行為，監理拒絕驗收并上報建設單位，視情況報告建設行政主管部門。監理檢查和驗收均要留下書面記錄痕跡。
�。�1）大部分承建及監理單位往往重視工程上的施工工序質量報驗，但忽視了安全施工報驗和驗收。譬如落地腳手架基礎、懸挑腳手架鋼構及每完成一步架的報驗和驗收，大型設備（塔吊、人貨電梯等）及幕墻吊籃安裝每一步的報驗和驗收，等。
（2）用于安全施工的材料和設備必須履行報驗程序，材料和設備必須按有關強制標準規定請有資質的檢測單位進行檢測，這方面往往承建方弄虛作假，監理把關不嚴，各方嚴重忽視這方面的控制。譬如腳手架鋼管、扣件及安全網取樣檢測，往往與現場所用材料不相符。
4.3監理進行安全生產管理要采取適當手段和措施
�。�1）及時下發監理通知單，明確指出存在的問題，要求限期整改并作書面回復，監理及時對回復內容進行復查。
�。�2）提出的問題未在限期內整改或存在嚴重的安全問題總監理工程師要及時簽發停工令并進行相應處罰。
�。�3）停工令下發了仍未整改，上報建設單位和建設行政主管部門。
（4）組織召開工程例會或安全專題會議，并形成有約束力會議決定。
（5）獲得業主支持，利用工程進度款支付手段進行約束。
監理無論下發通知單、停工令還是向業主、政府建設行政主管部門匯報均要把握好分寸，適可而止，達到效果即可。監理要注意工作方法，表現出極大誠意和耐心，積極主動協調溝通盡量轉化矛盾，在不違反原則情況下，復雜問題簡單化。因為工程總是在承建方自己組織下完成，監理如與承建方出現矛盾公開化、復雜化，監理也無法很好實現自己的工作目標。
安全生產責任制11
一、安全生產
1、車間安全
1)。車間安全生產是公司安全工作的重點，公司安全生產的監督管理部門是生產部，各部門是安全生產的協調和保障部門。各車間、班組務必設立安全員，并制定安全員崗位職責。
2)。員工在生產中務必執行有關生產管理規定和崗位工作要求，正確操作設備和使用勞動保護用品，嚴禁違章操作。
3)。各部門對生產設備要定期檢查，發現問題及時處理。嚴禁設備故障運行，以免加重故障或造成事故。
4)。在使用生產設備和有毒有害化學藥品、易燃易爆、高壓氣體、放射性元素等危險物品時，務必嚴格遵守安全生產規程，嚴防發生職責事故。
5)。勞動保護、保健及用品的管理執行公司勞動保護管理規定。
6)。各部門可根據工作和生產狀況制定本部門的具體管理條例并監督實施。
2、庫房安全
1)。庫房是公司安全工作的重點部位之一，其安全管理由生產部負責。
2)。庫房管理要執行公司頒發的《物資管理制度》，嚴格出入庫手續，對貴重物資要加強管理，確保公司物資和財產安全。
3)。易燃易爆和危險品的存放和管理要執行公司《倉庫管理制度》執行。
3、辦公區安全
1)。各部門、要對本部辦公區的安全負責。辦公區的安全管理應執行公司的有關安全管理規定。各部門安全員要定期對職責區進行安全檢查，及時糾正違章。
2)。發現設備故障后要及時修理或報告有關部門，嚴禁設備故障運行，以免問題擴大或引發事故。
3)。注意防火和安全用電，嚴禁動用明火和超負荷用電，以消除事故隱患。
4)。未經公司生產部或行政部同意，辦公區內嚴禁使用和存放易燃、易爆、易腐蝕和有毒、有害等危險物品，如需存放和使用上述危險物品，務必向公司行政部申報，并指定專人負責管理，否則部門負責人承擔相應職責。
5)。要害部門及重要崗位要加強安全保衛，對現金、文件和貴重物品要妥善管理。安全員要經常檢查鎖具及安全報警系統，嚴防發生職責事故。
4、文件資料安全管理
1)。公司行政文件的管理部門是行政部；技術批準、品質文件的管理部門是品管部；財務資料的管理部門是財務部；已歸檔技術文件資料的管理部門是公司行政部，未歸檔的'技術文件、資料由各部門管理。
2)。各部門應按有關保密制度及文件管理要求妥善管理文件資料，對有保密要求的重要文件資料的收發、批閱、借閱、移交、銷毀等環節要健全登記制度，并履行相應的審批程序，不得隨意處理或丟失。
3)。屬公司知識產權的發明專利、專有技術、軟件、圖紙資料等務必由公司資料室嚴格管理，嚴防侵權和泄密。未經許可，不得對外泄露。否則一經發現，將根據給公司造成損失的程度對職責人進行處罰。
二、事故處理及考核
1、各單位在生產和工作中發生事故應立即逐級上報，并報公司行政部備案，同時迅速采取有效措施救治傷者，保全設備，保護事故現場等候處理。嚴禁隱瞞事故、拖延上報或破壞現場。否則將對有關當事人嚴厲處罰。
2、屬于員工工傷事故，需辦理工傷手續的，事故部門應在24小時內將工傷事故單呈交行政部，并在規定的時間內帶給有關部門的診斷、鑒定材料及違章處理決定。因部門申報延誤造成辦理手續困難或經濟損失的，由發生事故部門承擔職責。
3、事故處理及善后工作執行國家和公司的有關規定。
4、對于重大職責事故，要追究事故職責人和部門安全工作主管領導等有關人員的職責，同時公司安全工作的主管領導也要承擔相應職責。
5、公司可根據事故損失的輕重及職責程度對有關職責人進行考核，考核分為口頭警告、通報批評、賠償、罰款、解除勞動關系等。
6、以上各項如有違反，依據相關規定進行考核，無相關規定的，按情節50---200元考核。
安全生產責任制12
1、執行有關規定，遵守勞動紀律聽從指揮。
2、 負責全礦小型電機、變壓器及綜合保護防爆開頭等電氣設備的檢查局扇檢修。
3、 掌握修理設備的質量標準和完好。
4、 檢修設備出進場有記錄。
5、 保持工作場所清潔，按計劃保質保量完成任務。
安全生產責任制13
1、積極學習防治瓦斯措施，并參加考試，考核合格方可上崗。
2、施工中搞好安全防護工作。
3、積極接受防治瓦斯知識的培訓，熟悉瓦斯治理基本知識，并參加考試。
4、嚴格按照“三大規程”施工，及防治瓦斯措施作業。
5、搞好自保、互保、熟知瓦斯預兆和避災路線。
6、愛護井下瓦斯治理設施，熟悉各種設施的使用方法。
安全生產責任制14
安全生產責任制及崗位職責
為貫徹落實安全生產分層管理，逐級負責的原則，根據《公司安全生產責任制》文件精神，結合項目部實際制定《安全生產責任制制度》，安全生產責任的制定就是要明確各級安全責任、崗位職責，推動干部和各崗位人員認真履行安全職責、崗位職責、嚴格管理，實現責、權、利相統一，全面提高項目部的管理水平，確保安全優質完成各項施工作業任務，達到全面提升經濟效益提高實體質量的目的。
項目部安全生產職責
在公司的領導下，對安全生產負有直接管理和具體實施、落實的職責。（執行作業標準，落實規章制度，糾正違章行為，把安全工作真正落實到班組和崗位）。
（1）認真貫徹執行國家安全生產政策、法規及上級各項安全規章制度，結合下屬各單位生產實際，制定安全生產措施、辦法和管理制度，措施具體，可操作性強，按設計施工，嚴格執行規范，保證工程安全優質交驗。
（2）教育職工牢固樹立“安全第一”的思想，監督職民工嚴格執行各項安全規章和安全操作規程，杜絕行車、人身事故。
（3）加強職工安全知識和安全技術培訓教育，組織開展崗位技術練兵和技術表演賽活動，組織開展好安全宣傳月和全國“安全月”活動，提高職工安全技術素質和安全文化素質。
�。�4）對新進及改職人員和新上路民工必須進行安全教育培訓，經考試合格后方能上崗，必須與協作隊簽訂人身安全協議，定期對職民工進行安全教育。
�。�5）現場作業控制，認真執行三級施工責任制，嚴格執行“三不準”和“四到位”。要認真落實施工作業標準，嚴把施工點前準備、施工防護、放行列車條件、檢查整修保養、防止機具路料侵限“五個關鍵環節”。對所屬行車設備安全和質量全面負責。
�。�6）每月組織一次安全檢查，對施工現場、勞動安全衛生工作，生產設備，安全用電、防火等全面進行檢查，及時消除隱患。
�。�7）每月召開一次安全生產分析會，重點對安全基礎建設，行車安全、人身安全、路外安全、消防安全、安全聯控工作進行認真分析，總結經驗，找出存在的問題，制定措施。
�。�8）積極推廣應用科學管理，對行車、人身慣性違章開展攻關活動，全面落實各種安全卡控管理制度。
�。�9）發生事故立即向上級報告，并組織搶救，配合上級調查處理事故，按照“四不放過”的原則，查清原因，分清責任，制定防范措施。
�。�10）各項安全管理制度、臺帳齊全，記錄填寫及時認真。
一、項目部經理
1、安全職責
�。�1）認真及時傳達貫徹上級的文電、指令、措施、辦法，認真抓好具體落實，并經位技術練兵和技術竟賽活動，提高職工安全技術素質。
（2）組織召開月度安全分析會，針對存在的問題，制定對策并組織整改。各項安全管理臺帳齊全，填寫及時認真。
�。�3）對施工隊的施工作業情況進行抽查，有針對性地進行安全指導，對重點作業項目親臨現場檢查、指導。
�。�4）根據項目部的年生產任務，認真進行年、月、旬計劃安排，確保全年任務的優質、高效、正點和按期完成。
�。�5）深入工地，全面檢查、組織、指揮現場施工，確保施工安全、質量和進度，每月堅持完成下現場的量化要求。
（6）嚴格執行各項規章制度，糾正違章違紀行為，加強對“三工”人員和新工人的安全教育
�。�7）對新上路民工必須先教育后上崗，必須與民工負責人簽訂安全協議，每月對民工進行一次安全教育。
2、崗位職責
（1）全面負責項目部的各項工作，對安全生產負全責。
�。�2）負責建立健全各施工隊的安全管理制度，組織制定對施工隊及隊長的考核辦法，并認真抓好檢查、落實。
�。�3）負責組織公司下達的各項施工任務，并對全項目部的生產進度、安全質量、經濟效益、綜合治理負主要責任。
�。�4）負責組織、安排好季節性的防洪、防脹、防斷等預防工作及橋、隧、車站等特別地點的組織、協調、聯系等工作。
（5）負責項目部一級的限速封鎖施工和慢行施工項目，落實“三3必須、四到位、五把關”，確保行車安全。
�。�6）對發生的事故和事故危機、連續發生慣性違章和嚴重違章、負直接管理責任。
3、責任追究
�。�1）凡發生行車、人身、等安全事故、事故危機，按《公司安全生產獎懲辦法》的有關規定執行。
�。�2）未認真履行職責，按《公司安全事故管理責任追究辦法》文件的規定，進行責任追究。
項目部二書記
1、安全職責
�。�1）認真貫徹《安全生產法》，貫徹執行黨和國家安全生產方針政策，牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想，堅持正確的輿論宣傳導向，圍繞安全生產，加強形勢和任務的宣傳教育。
（2）組織黨員、干部和職工認真學習政治理論和黨的方針、政策、路線，教育和引導黨員、干部和職工在思想上和行動上與黨中央保持高度一致。
�。�3）制定支部年度工作計劃并組織實施，做好總結。
�。�4）定期研究安全生產存在的重點、突出問題，針對安全關鍵組織安全生產專項整治，及時解決安全生產中存在的突出問題、重點問題。
�。�5）加強黨支部“安全屏障”工程建設，深入開展“創先爭優”、“創崗建區”等活動，充分發揮黨支部的戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用。
�。�6）抓好支部的日常管理和考核，以及有關會議的召開。
�。�7）堅持齊抓共管，發揮各級組織作用，解決安全生產工作中超前性、傾向性、關鍵性問題。
2、崗位職責
�。�1）負責支部的全面工作，主持召開支委會，組織貫徹上級有關決議并檢查決議執行情況，做好班子協調工作，協助經理搞好安全生產和經營管理工作。
�。�2）負責抓好黨支部的組織建設工作，組織傳達貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級的指示、決議。
�。�3）把握職工隊伍思想動態，了解職工思想脈搏，深入細致地做好安全、改革、穩定中的思想政治工作，抓好黨風廉政建設和干部隊伍建設。
（4）抓好黨的思想、組織建設工作，加強黨支部“安全屏障”工程建設，深入開展“創先爭優”、“創崗建區”等活動，充分發揮黨支部的戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用。
�。�5）負責制定和實施發展黨員工作計劃，組織開展多種形式的活動，鼓勵、培養和吸收優秀積極分子加入黨組織。
�。�6）關心職工生活和身心健康，不斷改善生產、生活條件，抓好職工文化線、生活衛生線建設。
3、責任追究
（1）凡發生行車、人身、等安全事故、事故危機，按《公司安全生產獎懲辦法》的有關規定執行。
（2）未認真履行職責，按《公司安全事故管理責任追究辦法》文件的規定，進行責任追究。
三項目部副經理
1、安全職責
�。�1）堅持“安全第一、預防為主”的方針，貫徹落實《安全生產法》和有關安全生產的法律、法規，按照公司安全生產部署，結合實際，組織制定項目部安全管理規劃、方針目標及實施措施。
（2）加強安全生產管理。按照公司統一部署，建立健全安全生產“逐級負責、分工負責、崗位負責、專業負責”責任制的實施辦法和責任追究制度，并負責考核和實施。
�。�3）加強專業管理。按照公司總體規劃，制定分管部門的安全管理制度、技術標準和實施辦法，制定安全和業務培訓計劃，并抓好落實。
（4）定期組織對項目部安全管理制度、措施落實情況進行監督、檢查、總結和評比，對安全工作進行綜合評估考核。
�。�5）堅持安全生產分析制度。分析安全生產形勢和“超前性、傾向性、關鍵性”問題，研究制定切實有效的措施，認真解決并抓好落實。
（6）結合季節特點和安全工作重點，按照要求開展安全大檢查和安全專項整治活動，及時發現、整改問題，消除隱患，堵塞漏洞，強化管理，提高安全控制能力。
�。�7）強化日常檢查及跟班卡控，確保安全。
2、崗位職責
�。�1）協助經理抓好日常管理工作。
�。�2）負責制定項目部安全生產責任落實機制和管理辦法，并負責督促檢查落實情況。
�。�3）負責檢查職工安全、業務技術培訓計劃的落實，提高職工素質。
�。�4）參加項目部月度安全分析會，針對存在的問題，制定對策并組織整改。
�。�5）協助經理加強職工安全知識和安全技術培訓教育，組織開展職工崗位技術練兵和技術竟賽活動，提高職工安全技術素質。
�。�6）深入工地，檢查、組織、指揮現場施工，確保施工安全、質量和進度。
3、責任追究
（1）凡發生行車、人身、等安全事故、事故危機，按《公司安全生產獎懲辦法》的有關規定執行。
（2）未認真履行職責，按《公司安全事故管理責任追究辦法》文件的規定，進行責任追究。
四工會主席
1、安全職責
�。�1）貫徹國家及總工會有關安全、勞動保護和職業衛生的方針、政策，并監督執行，充分發揮群眾監督在安全生產工作中的作用。
�。�2）加強對安全生產的監督，對于任何單位和個人違反安全生產法律、法規的行為，有權檢舉和控告。開展安全生產的宣傳，進行輿論監督。
�。�3）組織開展安全生產、安全知識競賽和合理化建議活動。
�。�4）關心職工勞動條件的改善，保護職工在勞動中的安全與健康，做好女工勞動保護工作。
�。�5）定期到施工現場檢查指導安全工作，對存在安全隱患問題提出整改意見并監督實施整改。
�。�6）參加施工安全檢查工作，參加重大事故的調查處理，協助項目部做好傷亡事故的善后處理工作。
2、崗位職責
�。�1）對項目部工會的工作負全面責任，并主持工會日常工作，負責召開項目部工會委員會議，傳達貫徹上級工會決議、批示，按時組織制定工作計劃，按時布置、檢查總結工作。
�。�2）積極組織職工參與項目部民主管理，代表職工參加項目部管理，負責籌備職工和會員代表大會，并切實貫徹工會的決議。
（3）認真組織開展職工勞動競賽和為項目部建功立業活動，搞好評、比、選、樹工作，協助行政改進獎勵制度，并做好項目部的安全生產與職工的勞動保護工作。
（4）組織好職工群眾文化工作，開展業余文體活動，加強對工會事業的管理，協助有關部門辦好職工集體福利事業。
�。�5）深入項目部、班組及時了解掌握職工群眾的生產、生活和學習情況，傾聽職工呼聲和要求，提出不同時期體現群眾要求的工作重點，為改善職工生活辦實事。
�。�6）編制項目部工會經費的預算，控制經費合理使用。
�。�7）承辦黨組織和上級工會及行政方交辦的其他事項。
五安全主管
1、安全職責
�。�1）負責項目部行車、人身、施工安全、勞動保護、聯控管理等安全管理工作。
（2）負責監督檢查各施工工地對上級及公司安全生產方針、政策、命令、指令和相關規章，規則執行落實情況。
（3）加強對施工作業過程的安全卡控，認真落實施工安全協議，按照三級施工管理辦法參加施工作業的安全監控。
�。�4）定期分析安全生產現狀，針對存在的問題，召開專題安全分析會，開展安全生產專項整治活動，抓好傾向性、關鍵性和深層次問題的解決，保證項目部安全生產方針目標實現。
�。�5）組織調查分析項目部各類違章、違紀及各類事故隱患，并提出處理意見。
�。�6）負責抓好項目部日常安全管理，督促全體人員圍繞公司安全生產中心積極開展工作。
（7）負責組織對施工結束后的設備驗收和交驗工作。
2、崗位職責
�。�1）貫徹執行上級關于加強安全管理的有關決議、文件和指導精神，按照項目部實際情況，制定年度安全奮斗目標。
�。�2）負責對項目部的安全情況進行檢查，對安全生產過程中不安全因素進行調查，按照“四不放過”的原則進行分析，并提出相應的處理意見。
（3）對項目部安全情況要檢查監控，有針對性的進行安全檢查，并落實整改。
�。�4）負責向交班會通報安全情況，提出解決安全隱患的措施和建議。
�。�5）認真填寫各種安全管理臺帳，規范臺帳管理，不定期的抽查各施工工地的臺帳管理情況。
六技術主管
1、安全職責
�。�1）認真貫徹落實《安全生產法》和上級安全生產法律、法規、政策、制度、規章、規程和指示。
�。�2）加強專業管理和指導，監督管理制度，技術標準、生產工藝在安全生產中的落實，及時消除現場作業、技術管理、人員素質、設備運用中存在的問題和薄弱環節。
�。�3）定期分析項目部安全生產和技術現狀，針對存在的突出問題，組織開展安全生產專項整治和QC攻關，抓好傾向性問題和關鍵性問題的解決，超前做好安全預防活動。
�。�4）組織實施上級下達的各項生產任務，組織編制有針對性、有指導性的施工組織措施、安全技術措施、開工報告、申報施工計劃10等。
�。�5）加強技術業務檢查指導，落實安全防護措施、到位情況，按照三級施工管理辦法，參加施工過程中的安全技術監督。
2、崗位職責
（1）負責施工任務的下達，對施工安全技術組織措施做出安排，并組織實施。
（2）嚴格按照施工規范、設計標準組織施工，檢查各項施工執行標準情況，嚴把質量關。
�。�3）按照施工組織措施和安全技術措施組織安排施工，全程對施工進度、質量、安全進行控制，做好施工前的調查準備、施工中的過程控制和施工后的技術總結。
�。�4）加強施工技術管理和成品自驗，負責落實完工后的驗交工作。
�。�5）編制預、決算，實事求是的`做好工程建設成本分析與清算，嚴把成本支出關。
�。�6）負責組織各項工程的質量檢查工作，做好資料的總結分析和上報，對存在的問題負責組織處理。
�。�7）嚴格按照技術標準和質量標準抓好施工工作的落實，確保安全優質順利達標。
�。�8）合理運用新技術、新辦法，提高勞動生產率和施工質量，指導QC小組進行質量攻關活動，積極采用“四新”成果，嚴標準、高質量的完成各項施工工作。
�。�9）負責三級施工的到位初檢。
七材料主管
1、安全職責
�。�1）在經理領導下，負責對材料、工具、機械設備的供應工作。
（2）及時了解材料、機械設備的使用情況，遇到問題及時解決，并不得影響施工作業程序。
（3）加強對材料、工具、機械設備的嚴格管理，合理利用調配機械設備，提高使用率。
（4）對材料物品進、出發現嚴重問題和影響正常施工作業的，應對責任管理者進行處理和考核。
2、崗位職責
�。�1）認真貫徹執行上級關于材料，機械動力設備管理的各項規章制度、指令、命令等，抓好本部門材料、機具安全管理的落實。
�。�2）建立健全材料、機械管理制度，定期對機械設備的使用進行檢查保養，特別是易燃、易爆物品的嚴格管理要落實到實處。
�。�3）根據領導和技術部提報的材料計劃要求，按期提供合格的材料產品。
�。�4）規范現場和庫房材料管理，做到帳、卡、物相符，并保持良好狀態，防火、防盜設施齊備有效。
�。�5）對提報的材料計劃負責審核、校對，對違反材料管理制度的有權進行制止。
�。�6）按規定搞好材料、工具、機械設備的交接和驗收工作。
�。�7）回收利用多余的材料物品，做好再用材料的使用工作。
八財務主管
1、安全職責
（1）負責安全生產中資金的支出、監督和清算。
�。�2）負責項目部安全生產預算內所需資金的籌集和及時足額撥付，保證資金的有效使用。
�。�3）嚴格按照財務制度規范財務管理。
2、崗位職責
�。�1）負責組織和實施項目部財務收支計劃，并加強實施監督。
（2）定期開展財務收支及經營結果情況分析。
（3）負責項目部資金的日常管理。
九施工負責人
1、安全職責
�。�1）認真及時傳達貫徹上級的文電、指令、措施、辦法、抓好具體落實，并檢查落實情況。
（2）堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，嚴格執行《關于加強營業線施工安全管理的規定》和公司下發《關于加強既有線、橋、涵施工安全程序控制的通知》。
（3）加強對施工前的安全預想活動，施工過程中的安全質量卡控及尾工檢查制度，嚴禁違章蠻干、瞎指揮，做好日常施工中的自控、互控、他控環節，認真執行“八不準、四禁止、一卡死”制度的落實。
�。�4）堅持安全生產分析制度，分析安全生產形勢和“超前性、傾向性、關鍵性”問題，制定切實有效的措施，認真解決并抓好落實。
�。�5）結合季節特點和安全工作重點，開展安全自查活動，及時發現和整改問題，消除隱患、堵塞漏洞，提高安全控制能力。
�。�6）加強班前職民工的安全教育，針對關鍵環節，要重點安排人員盯控、把關。
2、崗位職責：
�。�1）在項目經理直接領導下抓好施工日常管理工作。
（2）按照組織原則負責組織、實施施工（作業），并做好收工的安全檢查和質量進度核實，制定次日施工安排及注意事項。
�。�3）對所屬施工（作業）范圍內發生的事故和事故危機，嚴重違章作業負有直接管理責任。
�。�4）組織工地職工進行安全技術相關的文、電傳達，學習安全及業務方面的知識，抓好職民工的現場管理，形成規范的施工管理模式。
�。�5）施工（作業）開始、完畢時檢查落實防護設置、拆除是否規范，線路質量是否達到放行列車條件。
（6）掌握作業區段旅客列車運行時間，特別是動車組圖定時間，所有上線作業人員必須穿防護服或戴防護帽，并按規定上、下道；作業完畢，列隊在規定的安全范圍內行走。
（7）認真填寫各種施工管理臺帳，規范臺帳管理。按要求詳細記錄施工日志，各項施工任務完畢，寫出安全質量小結。Ⅰ、Ⅱ級施14工，Ⅲ級封鎖施工時，要親自到現場檢查、盯控，檢查。
十施工員
1、安全職責
（1）在項目經理領導下，負責施工現場的安全管理工作。
�。�2）做好安全生產的安全教育工作，組織好安全生產、文明施工達標活動。主持或參加各種定期安全檢查，做好記錄，定期上報。
�。�3）掌握施工進度及生產情況，研究解決施工中的不安全隱患，并提出改進意見和措施。
（4）按照施工組織設計方案中的安全技術措施，督促檢查有關人員貫徹執行。
�。�5）協助有關部門做好新工人、特種作業人員、變換工種人員的安全技術、安全法規及安全知識的教育工作。
�。�6）對違反勞動紀律、違反安全條例、違章指揮、冒險作業行為，或遇到嚴重險情，有權暫停生產。
（7）組織或參與進入施工現場的勞保用品防護設施、器具、機械設備的檢驗檢測及驗收工作。
�。�8）參加安全事故調查分析會議，并作好相關記錄，及時向有關領導報告。
2、崗位職責
�。�1）協助項目經理及技術負責人對本工程的現場管理，對施工現場出現的一些施工問題負主要責任；
（2）讀通施工圖，參加施工圖自審和會審，學習掌握和貫徹工程施工中的各項規章、規范和標準，并嚴格按照施工圖相關規范和施工組織設計的要求組織施工。
�。�3）編制施工現場的進度計劃，編制相應材料、周轉材料，勞動力、機械設備使用計劃，并報項目經理核準后實施。
�。�4）做好對作業班組的技術、質量、安全交底工作，并經常性的檢驗與督促。
�。�5）認真做好施工日記的記錄工作，及時搜集和整理本工程的技術資料和竣工驗收資料。
�。�6）負責對施工現場存在的質量、安全、文明施工等方面的事故隱患和問題進行檢驗和整頓。
�。�7）自覺遵守公司財務制度，加強自身廉正建設，杜絕本工程的一切不正之風和腐敗現象。
十一預算員
1、崗位職責
�。�1）編制各工程的材料總計劃，包括材料的規格、型號、材質。在材料總計劃中，主材應按部位編制，耗材按工程編制。
�。�2）負責編制工程的施工圖預、結算及工料分析，編審相關結算。
�。�3）編制每月工程進度預算及材料調差，并及時上報有關部門審批。
�。�4）協助項目進行成本核算。根據現場設計變更和簽證及時調整預算。
�。�5）在工程施工階段，及時、準確做出預算，提供報價依據。掌握準確的市場價格和預算價格，及時調整預、結算。
�。�6）對各勞務層的工作內容及時提供價格，作為決策的依據，收集工程項目的造價資料，為成本控制提供依據。
�。�7）熟悉圖紙、參加圖紙會審，提出問題，對遺漏和未發現問題負責。
�。�8）參與施工合同會審，并提出意見。建好單位工程預、結算及進度報表臺帳，填報有關報表。
十二、質檢員
1、安全職責
（1）認真貫徹執行國家安全生產法令、法規，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，認真執行公司的各項安全生產規章制度。
�。�2）認真執行項目施工組織設計，在檢查工程質量的同時，嚴格控制安全技術措施到位。
（3）參與制訂項目工程的安全管理目標，配合安全員做好日常安全管理工作。
（4）認真執行項目施工組織設計和安全技術措施，在抓好質量的同時，兼管安全工作。
�。�5）嚴格按國家有關安全規程，規范要求把關，發現材料和施工工藝上的問題有權制止。
�。�6）參加安全會議，積極提出安全合理化建議。參加各項安全生產檢查。
2、崗位職責
�。�1）在項目經理領導下，負責檢查監督施工組織設計的質量保證措施的實施，組織建立各級質量監督保證體系。
�。�2）嚴格監督進場材料的質量、型號、規格，監督各項施工操作是否符合規程。
（3）按照規范規定的分部分項檢驗方法和驗收評定標準，正確進行自檢和實測實量，填報各項檢查表格，對不符合工程質量標準、質量要求返工的分部分項工程，寫出返工意見并出具罰款單。
�。�4）提出工程質量通病的防治措施，提出制訂新工藝、新技術的質量保證措施建議。
�。�5）對工程的質量事故進行分析，提出處理意見。
�。�6）向每個施工作業層做（質量驗收評定標準）交底。
十三防護員（聯絡員）
1、安全職責
�。�1）堅持“安全第一、預防為主”的方針，認真執行各項相關安全管理的規章、規則、辦法和措施。
（2）按規定穿戴防護服、防護帽和臂章，帶齊防護信號用品。
�。�3）按規定設置好防護，認真填寫行車記錄。
（4）嚴格執行每隔3－5分鐘定時通話，復誦和通話三確認（確認對方的姓名，確認防護有效，確認列車閉塞時分）制度，并不得在對講機中講無關用語。
�。�5）上崗前不得飲酒，作業中不得擅離工作崗位，并保持精力充沛，交接班時必須交清工作后方能離崗。
�。�6）防護員必須是經過培訓考試合格的職工擔任。
2、崗位職責
�。�1）按工務安全規則的要求，設置好施工（作業）現場的防護及各類標志、標牌，按標準接車并注意線路和列車的動態變化，做好行車記錄，發現問題及時匯報施工負責人處理。
（2）經常檢查防護設置是否規范，通信設備是否良好，防護備品是否完善、齊全、有效，發現不符合要求的要及時更換處理。
（3）駐站聯絡員要隨時與現場保持通訊聯系，如聯絡中斷，應立即通知施工現場停止作業，直至通訊暢通時止。施工（作業）完畢，現場防護人員及時拆除防護牌，清理防護用品數量，并交清無誤。
（4）熟悉施工作業站場的設備和行車概況，并重點掌握動車組和直達車的運行時間，及時將相關行車信息告知施工作業現場。
安全生產責任制15
今年1—7月份，我市范圍內共發生各類安全生產事故524起，死亡177人，受傷447人，與去年同期相比分別下降了24.27％、1.12％、18.13％。各項指標除工礦企業外均在控制指標范圍之內。為全面落實自治區的要求，我市將安全生產各項控制指標落實到基層單位，實現了安全生產責任制的多領域覆蓋。結合安全生產專項整治的情況，在節假日、重大社會活動期間，采取企業自查、部門檢查等方式開展安全生產大檢查。今年已開展全市性的大檢查7次，共查出各類事故隱患20xx條，其中重大事故隱患72條，對于發現的問題都要求限期進行整改，一旦發生事故，嚴格按照“四不放過”原則，落實事故責任追究制度。據了解，自治區專項檢查組，將對桂林以及陽朔縣落實安全生產控制考核指標、安全生產措施以及“兩個責任制、兩個主體”等情況進行檢查。
一、今年的重要工作
今年以來建發公司重視抓好交通、防火、維穩和安全生產工作。按照廣州市和開發區的部署，認真貫徹落實上級有關各項文件精神，把工作重點落實到基層，抓安全到車間、庫房、小區、場館和工地。特別是年初開展的安全生產大檢查，月份開展的安全生產及公眾聚集場所消防安全專項整治和第四季度開展的“百日安全無事故”活動，都緊密聯系建發公司及屬下各企業的實際情況，有針對性地抓好工作。在維穩方面，堅持妥善處理勞資矛盾糾紛，注意做好矛盾化解工作，建發公司上下和諧融洽，保證了各項安全。歸納起來主要有以下幾點（“五個突出”）：
�。ㄒ唬┩怀鲎ズ谩皟蓚�落實”，明確權責，分級管理，切切實實把安全生產管理工作落到實處。
建發公司高度重視安全，自覺維護穩定，明確認識到：“遵章守法、關愛生命”的核心就是引導和啟發全社會重視人的生命價值，是全面落實科學發展觀、科學安全觀，貫徹“以人為本”，構建和諧社會的重大問題，而安全與生產，和諧與糾紛又是矛盾的統一體。必須明確在生產經營與安全工作出現矛盾時，應優先解決安全問題，企業發生矛盾糾紛時，作為管理者應首先考慮化解矛盾糾紛。企業是安全生產的主體，作為企業的管理者，經營者就是要考慮在生產經營中如何減少和杜絕不安全的問題。要研究如何有效地發現和防范事故隱患，積極廣泛地樹立“保證安全，人人有責”的社會責任感和法律意識。建發公司上下認真抓好“兩個落實”。
1、組織落實。建發公司黨委和經營班子定期傾聽工作匯報，研究處理相關問題。并調整了綜治工作領導小組，充實了領導力量，并將交通、防火、安全生產及維穩等工作統一領導，并下設綜治辦公室，負責各項工作的協調、督辦和落實，各直屬企業也都按要求配備和充實了相關的人員，加強領導，建全了組織。
2、責任落實。年初建發公司與屬下企業簽訂了安全生產、消防和交通安全責任書，在月份開展的安全生產月活動中又與建發公司本部各部門簽訂了責任書。為了加強工作的計劃性，年初就制訂了全年工作計劃，還堅持每次大的活動都明確主題，做到有方案、有動員、有檢查講評。如在安全生產月活動剛開始，就召開了集團各級管理人員參加的動員會，傳達和貫徹安全月活動的文件和方案。為搞好集團辦公大樓的消防演練，又召開了本部全體員工、大樓保安、服務人員參加的動員會，請區公安消防處的干警和建發公司領導宣講有關消防滅火及逃生的知識和程序。為及時交流和總結安全月活動的經驗做法，又分別在下屬企業召開現場會加強交流和溝通。各直屬企業領導注重抓好安全生產責任制的落實。
物業公司領導明確分工，及時抓好所管轄區域內消防設施維修，并召開現場會，組織義務消防隊進行消防演練。監理公司把安全生產目標分解到工地，責任落實到個人，公司領導和現場安全管理人員分別下工地抓落實。嶺頭公司針對家未能交出去的在安全生產管理中防和交通安全責任書，在月份開展的安全生產月活動中又與建發公司本部各部門簽訂了責任書。為了加強工作的計劃性，年初就制訂了全年工作計劃，還堅持每次大的活動都明確主題，做到有方案、有動員、有檢查講評。如在安全生產月活動剛開始，就召開了集團各級管理人員參加的動員會，傳達和貫徹安全月活動的文件和方案。為搞好集團辦公大樓的消防演練，又召開了本部全體員工、大樓保安、服務人員參加的動員會，請區公安消防處的干警和建發公司領導宣講有關消防滅火及逃生的知識和程序。為及時交流和總結安全月活動的經驗做法，又分別在下屬企業召開現場會加強交流和溝通。
各直屬企業領導注重抓好安全生產責任制的落實。物業公司領導明確分工，及時抓好所管轄區域內消防設施維修，并召開現場會，組織義務消防隊進行消防演練。監理公司把安全生產目標分解到工地，責任落實到個人，公司領導和現場安全管理人員分別下工地抓落實。嶺頭公司針對家未能交出去的在安全生產管理中存在問題的企業，與區安監局有關領導共同研究制定如何加強管理的方案。
（二）突出搞好“三結合”，有針對有重點地開展好企業日常的安生生產檢查工作。
建發公司針對本企業、直屬托管和代管的企業分散、面廣、點多及業務種類繁雜的特點，分析摸底，有重點地搞好安全大檢查（其中直屬和托管企業家，合資參股企業家，代管的東區外資企業家，合計多家），從月中旬開始，結合貫徹落實上級關于加強對企業租用發電機使用管理，對易爆品和公眾聚集場所，�；饭芾淼葘ｍ椪吻闆r，多次組織人員深入到相關的家企業、建筑工地、“三小”場所進行重點檢查，做到三個結合：
一是面上檢查與重點抽查結合。對隱患疑點多，不安全苗頭較突出的飛天潤滑油、曉風皮革廠、青年路物管商鋪、依利安達等家企業存在的問題發出了《整改通知書》。其中依利安達公司加熱爐已被區安監局勒令停產整頓。飛天潤滑油已按整改通知書的要求對該廠區內的消防設施設備進行全面的檢修和更換。在整改中還組織所屬員工進行了安全消防知識的培訓。另外也將公眾聚集場所作為大檢查的重點目標。即建發公司建設大廈、第一體育中心、青年苑、北圍廠房和明珠酒店。以上單位總體消防設施、設備的功能基本保證應急需要，通道、出口暢通安全，用電、用氣、用火能保證使用安全。都建立了消防責任制度和應急預案。
二是普查與堵漏洞結合。對因用電高峰期，個別企業租賃油機發電中存在的不安全隱患問題，加強整改，堵塞漏洞。檢查的重點是代管的東區家外資企業，督促企業在用機發電中個弄清。弄清油機租賃單位是否有完備的資質；弄清油機操作工是否持證上崗；弄清油機的安放與油的儲存是否符合要求。
三是安全教育與典型交流結合。針對東區外資企業安全管理人員新工作經驗不足等情況，組織部分企業的安全主任到新政豐公司檢查該企業加熱爐整改的情況，又組織到南方氣體公司觀摩該公司安全生產管理的經驗和做法，使觀摩者深受啟發和教育。
還針對頂津公司發生的多起工傷事故，組織該企業安全主任和車間班組長與事故當事人座談，總結事故的經驗教訓。選擇勞動密集型的外資企業杜益塑膠公司，召開現場會，組織東區近家企業的安全主任到會，聽取該企業的工作匯報，還觀摩了該企業組織的消防演練和員工模擬疏散等。
�。ㄈ┩怀鲎龊谩胺老⑴e”，做到防消結合，預防為主；未雨稠繆，防患于未然。
利用開展安全月活動，立足應對火災事故發生的“現場”組織演練。把建設大廈樓作為模擬火災發生現場，于月日組織本部全體員和大樓的服務員、業務消防隊員進行演練使員工掌握火災應急的疏散和逃生，也使業務消防隊員掌握報警及與消防隊協同救護等技能。物業公司響應集團領導的號召，在對建設大廈消防設備進行檢查中，組織所屬各物業管理片區主任和義務消防隊員計多人參加現場會，交流工作情況，組織滅火表演，使義務消防隊員受到了實踐的鍛煉。
（四）突出抓好“勞資糾紛”的處理工作，及時妥善地化解矛盾，為安全生產工作的開展打下良好的基礎。
妥善處理好員工與企業之間的勞資矛盾和糾紛問題，是做好維護社會穩定工作，構造和協社會的重要基礎性的工作，也是保證企業發展的重要因素。建發公司領導認真抓好穗開綜治辦⒈號文件精神的落實工作。對因企業改制遺留問題的爭議，員工工資、員工勞動合同爭議、經濟補償及其他福利待遇爭議問題的處理，本著慎重、務實積極化解矛盾的態度。集團主要領導親自過問，分管領導認真負責、綜治辦人員耐心做好工作。對涉及到因勞動合同、住房公積金等政策性條款的爭議，積極協調政府相關部門，給予妥善處理。對涉及到員工工資，經濟補償等問題，積極想辦法籌措資金盡快解決；對因企業分配制度改變造成員工分配問題糾紛，及時指導下屬企業妥善處理。對原個別員工因屬歷史遺留問題，至今又沒有相應政策處理的社會養老問題，建發公司領導不簡單化處理，關心體恤其困苦，在做好安扶工作的同時，積極與政府相關部門協調，力求能給予解決。為了主動搞好工作又組成工作組利用半個月的時間，對所屬各個企業勞動合同，分配制度、員工福利等相關問題進行檢查，對檢查中發現的問題發出發出整改通知書，限期糾正。今年以來先后協調處理了下屬家企業的勞資矛盾糾紛問題，涉及的員工達人次，化解了矛盾，積極維護了社會的穩定。
�。ㄎ澹┩怀龈愫谩鞍踩a宣傳工作”，積極營造上下重視，人人參與，形式多樣的.良好安全生產工作氛圍。
一是大張旗鼓地營造安全活動氛圍。在開展各項大的活動中都在辦公大樓和停車廠的活動中都在辦公大樓和停車廠從公眾場所懸卦橫幅標語，增設和刊登了四期安全行車，消防滅火和防觸電傷人的墻報專欄。出版了六期安全工作專題簡報，傳達上報的指示，交流安全工作情況。
二是以多種形式傳播知識。利用建發公司本部系統宣傳安全小百科常識，組織知識測驗，還集中天在建設大廈大堂反復播放安全生產影片。還為各直屬企業發放了《企業法定代表人安全讀本》。
三是加強溝通，形成上下互動。建發公司綜治辦，在傳達上報和集團領導的要求中，加強與各直屬企業和托管企業領導的聯系、溝通，注意傾聽各級領導的意見和建議，利用簡報和會議及上報材料等形式，加強相互的支持和配合，形成“保證安全人人有責，人人盡責”的共識，上下互動，推進工作。
�。┐嬖诘膯栴}與不是：
1．由于建發公司托管和代管的企業多，且面廣分散，企業生產經營的業務種類繁多，靠集團綜治辦協調監督力度不夠，對企業全面的情況及存在的安全隱患難以深入了解，溝通不暢。 部分企業在抓安全生產管理中存在著“疲勞期”和“疲軟收理”，工作不夠深入細致，工作作風疲沓，個別企業對發現的問題整改不徹底。
2．在處理勞資矛盾和歷史遺留問題中，因時間較長，情節復雜，導致工作被動。
3．員工樓、北圍廠房因樓齡長，消防設備殘舊，消防栓水壓低個別存在漏水現象，加之已購買樓的業主多，管理難，部分消防栓和水袋有丟失的現象。個別企業對公眾聚集場所的安全管理存在僥幸心理，工作時緊時松等。
二、下一步的工作重點實。
�。ㄒ唬┟鞔_主要目標任務
堅決杜絕重、特大安全事故，減少一般安全事故，實現“安全無事故”年。
�。ǘ┳ズ靡韵鹿ぷ�
⒈繼續抓好落實開展“百日安全無事故”活動。結合四季度的工作實際，抓住重點、難點力求解決、確保全年安全。
�、猜鋵嵔òl公司領導的要求，結合集團的實際，建立、完善和形成具有集團特色的安全生產制度體系，今年底明年初重點做好資料檔案的整理完善和現有規章制度的補充完善，統一制訂使之更加規范化。
�、成钊肫髽I搞好安全檢查工作。
�、俜e極配合上級搞好重點檢查。尤其是高層出租的工業廠房，公眾聚集場所等重要目標，對檢查出的問題抓好整改落實。
�、趯σ壮霈F安全隱患苗頭的企業，如建筑工地，“三小”場所，危化品使用企業等要跟蹤檢查整改。
③深入調查研究，分析解決難點和疑點問題。主動與區安監局，區公安分局協調，解決好對代管的東區外資企業中的矛盾和問題。協助物業公司就如何加強對北圍廠房消防設施整改進行研究，加快推進整改方案的落實，以消除隱患，杜絕事故。
�、醋龊梅阑鸸ぷ�，尤其是今冬明春干灶氣候的防火工作，落實“預防為主，防消結合”。特別是明珠電廠、酒店、體育中心、建筑工地及其他公眾聚集場所，要保證疏散通道的暢通，滅火設備的完好，抓好工作計劃和消防預案的落實。
�、导訌娊煌ò踩芾砉ぷ�。
①對駕駛人員進行“遵章守法”的教育，堅決制止無證駕駛，超速行駛和酒后駕車苗頭的出現。
�、诟愫密囕v的日常維護和管理工作，及時消除車輛隱患，保證車輛不帶故障行駛。
�、劢òl公司辦公室就交通安全和車輛的管理問題出方案，抓好落實。
⒍做好維護社會穩定工作，落實上級文件精神。
①建發公司綜治辦主動搞好內部矛盾糾紛排查、調處的協調工作。
�、诮�、健全重大糾紛和群體性的事件的工作方案和預案。及時掌握動態，及時上報信息、妥善處理事件。搞好相關資料的整理，歸檔工作。
�、勐鋵嵏骷夘I導工作責任制和責任追究制。做到：領導包案到位、責任單位工作到位，督辦督查到位和責任追究到位。 由于建發公司重視，各直屬企業積極配合和支持，從年初至今整體安全形勢較好，未出現大的安全事故，但我們不能有絲毫的放松和掉以輕心。全區、市、省的部分區域，部分行業的安全形勢不容樂觀，特別是重大事故連續發生，對各級都有震動，區主要領導都有重要批示，建發公司董事長也就此問題作出指示，對此我們要高度重視抓好落實。
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